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産休育休制度がしっかりしており、産後最大3年間育休をとることができます。(保育園に入れなかった等復職できない理由がある場合)妊娠中の体がきつい時期も、ほぼ座り仕事なので働きやすかったです。復職後も時短勤務で、店舗によっては出勤時間や曜日なども考慮してシフトを組んでもらえて働きやすい環境です。よほどのことがない限り残業をすることもないので、子育てとの両立もしやすいと思います。
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経営上致し方ないことだとはわかってはいるが後発品の調剤率や地域支援加算算定へのノルマや上司からの圧が凄まじく、プレッシャーに感じていた。 人員が少ないのに新店を次々とオープンさせていて、店舗スタッフを駒としか考えていない上司たちに不満を持ったから。ワークライフバランスが取れないと思い退職を考えている。
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不満ということではないですが、報酬改定などで育休明け覚え直さなければならないことがたくさんあります。なので、復帰前に事前に勉強し直す必要があるかと思います。 また、内科や小児科が門前だとウイルスをもらってしまう可能性はあるということが少し心配な点ではあります。コロナに関しては、宅配で対応することができるのでそこはまだ安心です。ただウイルス感染しないよう薬局内では徹底しており、今のところ風邪をもらったり病気にかかることはなかったです。
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残業は少なめです。というのも繁忙期は勤務時間をずらして残業が少なくなるようになっているからです。 仕事終了時刻はとにかく遅いです。店舗や曜日などにもよるかもしれません。 勤務地は自宅から片道90分以内とかなり広範囲に設定されます。90分あるので、県をまたぐ勤務を言われることもあるみたいです。
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一般的な調剤業務をこなしていれば、特にひどいノルマを課せられることはありません 他の大手調剤薬局では、聞いた話ではありますがいろいろと厳しいものがあるようです また変化が激しい業態でありますが、それに対応するような業務を会社側が考えてくれているようです
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人間関係は申し分なく、和気あいあいと仕事ができて、楽しい。枚数も多く忙しいのでやり甲斐もある。上司もとても気さくで、仕事上のことはもちろん、休憩中にはプライベートの話に相談に乗っていただいたりと、大変よくして下さり、部下も仕事熱心だが友達のようにフレンドリーに接してくれるので、休日は遊びに出かけたりもして、リフレッシュできた。 機器も最新のものが導入されており、手早くミスなく仕事ができるので、大変やりやすかった。
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残業に関しては店舗の忙しさにもよると思われるが、繁忙期や棚卸期間は20時間程度、閑散期は10時間程度だった。 年間休日数に関しても120日以上あるため、週休2日は確保できる。
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会社なのだから当たり前と言われればそうですが、どうしても利益を最優先されてしまっていると感じます あくまで薬局も医療機関の一部なのですから、そこはバランス良くして欲しいですね 人件費が一番経費としてかかるのは分かります。ただしあまりコストパフォーマンスを重視し、ミスにつながってはどうしようもないです。人命にかかわる仕事をしているのですから
薬剤師 外来対応、施設在宅対応、個人在宅対応。 店舗スタッフは基本的にこの業務を毎日こな…続きを見る
レセプト作成は月末月初が忙しいので月末月初は休めない。土曜日・日曜日・祝日に当番があるので年…続きを見る
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配属されるものとかに研修もなく業務へ。動画配信のみの、研修ばかりでスキルアップをしているとい…続きを見る
店舗毎に仕事のしやすさは変わります。もし自分が勤めてみたいなど気になる店舗があれば、スタッフ…続きを見る
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