サントリービバレッジソリューション株式会社のクチコミ・会社評価（172件）

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点女性の活躍・働きやすさ

投稿日：2022/08/15

3.5

妊娠期間中につわりがひどかったのですが、病気ではないので休む制度が無い中、有給休暇を消化してですがつわりがひどい約2ヶ月お休みを頂きました。妊娠が発覚してからの急なことでしたが迅速に対応してくれました。女性が働きやすい職場作りを推進する為にも妊娠してからのわかりやすいガイドもありいつどういう手続きをしたら良いかすごく見やすいです。上司は凄く優しくテレワークを増やしてくれたり、時短勤務をさせてくれたり対応してくださりました。産休中は手続きが自宅でもできるように自分のスマートフォンから出産後の手続きや申請ができます。会社経由ではないので申請に時間がかかることなくすぐに申請の反映がされます。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点職場の雰囲気

投稿日：2022/06/09

3.7

仕事内容的にオフィスに居ることは少なく、職場の人と顔を合わせる時間は少ないですが、自販機の担当エリアなどが個人個人違うので、職場の同僚と色々な意見、共感などが得られると思います。オフィスエリア担当や、工場エリア担当など、様々な取引先様に設置されているので、面白い部分や、有名な建物の裏側などが拝見できるんではないかと思います。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2021/12/15

2.3

担当のエリアの自販機管理を任せてもらえるので、個人の責任能力や自分のこだわりで売り上げが上がったりすると達成感を感じることができる。 一人あたりの管理台数が多いので、上手くスケジュール考えて、仕事を溜めない性格の人は上手くいくと思います。 それなりに休みもあって、ボーナスがもらえる会社であること。 日々動いているので健康的ではある。 大手サントリーグループの企業なので安心感があるし、誇りを持って仕事をすることができる。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

投稿日：2023/03/09

3.0

組織が毎年のように変わり方針も毎月のように変わってしまうため、現場は混乱状態である。また、無駄な作業が多く時間が足りないため自己啓発の名目で夜遅くまで仕事しているのが現状。 土日でも得意先からの連絡はあるので対応しなければならない。 対応しない場合は関係が悪化し引き上げになる可能性もある。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2022/06/09

3.7

個人のデータに直接評価されているので、切磋琢磨し働ける点はいいんではないかと思います。 内容も難しくなく、車の運転が好きな人は特に合ってると思います。 業務内容は、主に自販機の補充、集金、時に取引先様とのコミュニケーションです。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2022/01/08

自販機の飲料補充、清掃、空容器回収を含めたルート作業になります。人それぞれだと思いますが、やりがいはお客様にとって最適な商品をラインナップして喜んでもらえた時、売上が上がった時はやりがいを感じます。また、毎日違う道を運転して、違う自販機を回るので同じ日がほとんどなく、流れ作業が苦手な自分には楽しかったです。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2024/05/12

2.5

休憩できない日でも休憩時間を給与から減る 仕事ができないやつほど残業代がつく 仕事ができるやつほど他人のフォローにまわり過度な仕事量になる 車に内部カメラをとりつけられて常時見られている。 タイムカードは定時で切らされ、幽霊社員として残業毎日していた。 この会社は完全なブラック企業です。 飯が食えない会社に初めて勤めました。 マネージャーの昇格や部署転向、給与の引き上げで本部長がわざわざ支店にきて退職しないでほしいと約3ヶ月引き伸ばされましたが、今の職場は決まってましたが、入社を待ってくれました。現在の会社は休憩はあるし、昼1時間あるし、休憩時間も電話にでたりと仕事してるので、給与はでるし　ブラック企業に勤めていたせいか、めちゃくちゃ幸せです。 タイムカードの改ざんもいっさいないので、月40以上はしてますが、全く苦になりません。最高です。

サントリービバレッジソリューション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2022/09/13

2.3

旧JBと旧SBVが融合したとはいえ、あきらかな準備不足である。そんな中で、売り上げ、利益を追求しているため、施策ごとも多く、現場で働く社員はついていけない。 その大変さに見合う給料とも言えない。 それぞれの支店での業務量の格差が大きいにも関わらず、同じ土俵で闘わされており正常な評価が受けられない。 労働時間などは表向きはまともな勤務時間を装っているが実態は、休憩も取る暇もないくらいに労働しており、労働時間も調整して時間内で働いてるように見せているだけで実際は時間超過が蔓延している。