藤戸研磨工業株式会社のクチコミ
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
休みは週に１回の日曜日だけです。その他は基本的に残業ばかりでプライベートの時間というのはなかなかつくれない状況です。そして休みの日もふだんのハードワークでからだがボロボロになるまで働いているのでただひたすら体を休めるといった日になってしまいがちです。
藤戸研磨工業株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
休みは週に１回の日曜日だけです。その他は基本的に残業ばかりでプライベートの時間というのはなかなかつくれない状況です。そして休みの日もふだんのハードワークでからだがボロボロになるまで働いているのでただひたすら体を休めるといった日になってしまいがちです。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
社員に対する評価などはそもそもする気がないように思えました。仕事をがんばろうが手抜きでしようが給与に差はないので適当に時間まで作業している人も多数いると思います。待遇なども古株の人と新人の人の給与はほとんど変わらないみたいです。ボーナスも売上げがあっても金額は毎年一緒です。不満しかでてきません。
求人をチェック
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
何年かこの会社で働いていましたが、不満しかありませんでした。まず社長自体が従業員のことをゴミクズとしか思ってないような態度や言動です。機械なども安全性がないのもわかっていて使用させてきます。実際に怪我などをしても心配などもせずになにごともなかったかのような感じです。給与なども安いので残業しないととても食べていけませんでした。数々のパワハラ、モラハラなど日常的にあり辞めましたが今でも心のキズはいえてません。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
有給などはとれますが上司や先輩業務が忙しくなるので少し嫌な感じをだします。残業なども意味のある残業ならわかるのですが他の人が残業しているので仕方なくしているときも多々あります。
不満な点副業
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
給与が安いなら副業で稼げばいいと社長みずからが口にだすような会社なので本当に終わってます。そのように考えているような会社で頑張る必要もないと思い退職をしましたが今はその決断をしてよかったと思います。
良い点副業
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
副業については会社側も認めてくれている感じなのでそこは柔軟性があるなと個人的に思っています。何人か副業をしている人もいるようです。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
かなり古臭い考えの会社なのでまずパソコンやインターネットに精通しているひとが皆無です。事務仕事などはリモートワークでもまかなえると思ってます
金属製品業界の求人
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 作業員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
家から近い所の求人がでていたので応募したところ即採用でした。ただ最初の面接時に言われていた内容と現在の仕事内容などがまったく違うので体力的にも精神的にも苦痛しかありません。
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