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給与自体は悪くないと思います。 職場の飲み会や社員旅行なども自己負担なく良いところに行けます。 担当している先で臨時的な売上や保険の契約などがあるとインセンティブで給与に加算されます。 賞与はベースはあまり多くないですが、冬は業績による加算があり、業績は安定しているので比較的多くもらえます。 4月にも夏、冬とは別に、確定申告を担当した件数と売上で賞与が出ます。 担当先が多かったり、所属団体の内部試験に合格したりすれば、給与は比較的よく上がっていきます。
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
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出向先に認められれば(高い単価で契約出来れば)、高い対価が得られます。昇給に関しては、グレー…続きを見る
本部以外の職員にとってはテレワークは無縁です。 会議や研修が現地の時は、研修が終わった後の…続きを見る
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