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給与自体は悪くないと思います。 職場の飲み会や社員旅行なども自己負担なく良いところに行けます。 担当している先で臨時的な売上や保険の契約などがあるとインセンティブで給与に加算されます。 賞与はベースはあまり多くないですが、冬は業績による加算があり、業績は安定しているので比較的多くもらえます。 4月にも夏、冬とは別に、確定申告を担当した件数と売上で賞与が出ます。 担当先が多かったり、所属団体の内部試験に合格したりすれば、給与は比較的よく上がっていきます。
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大きな会社ではないので、福利厚生は大企業に比べるとやや劣ると思います。 労働時間や業務の多忙さを考えると、給与はもう少し多くてもいいかなと思います。 役職者になると給与もだいぶ多くなるようですが、それ以上に大変そうだったのが見てとれたので、給与に対して負担は多いと思います。
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