投稿日:
女性中心の職場です。子育てや介護でお休みを取る人が多いのでお互い理解し合い、助け合っていました。産前産後の休暇、育児休暇、看護休暇の制度も充実しています。
投稿日:
社長と庶務、夫婦ではあるが意見が一致しないことがあることが多々あり。そこは、夫婦の独断で物事を決められることは無いという理由で、下で働く人にとってはメリットでもありましたが、意見が対立する度にピリピリするのは居心地が悪かったです。
投稿日:
賞与は全くありませんでした。求人に載っていたお給料の額も違っていました。...
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
出向先に認められれば(高い単価で契約出来れば)、高い対価が得られます。昇給に関しては、グレー…続きを見る
本部以外の職員にとってはテレワークは無縁です。 会議や研修が現地の時は、研修が終わった後の…続きを見る
株式会社もりのとびらの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社もりのとびらを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。