三木市クチコミ・会社評価

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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

数年に一度人事異動があり、それまでとは全く違う仕事をすることがある。そのため、さまざまな知識が習得できる。私生活に活かすこともできるのが良いところ。職場内研修が年に数回あるのでスキルアップの機会もある。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

人事異動が頻繁にあるため、成長を感じにくいところがある。事務的な仕事が多いのでキャリアアップに繋がっているという感覚には繋がりにくい。研修内容が仕事に直接つながる内容ではないと思うことがある

求人をチェック

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

福利厚生がしっかりしているのでて女性も働きやすい。産前産後休暇の、取得はもちろん育児休暇も取得しやすい環境である。また育児休業の後に時短勤務が可能なので職場復帰もしやすい。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

聞かれて印象に残っているのは、これからの高齢化社会に対して、どのように対処していけばいいと考えていますかということ。 とにかく、まじめに真摯な態度で面接に臨むことだと思います。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

女性で出世している人は少ない。産前産後休暇や育児休暇を取得していることで出世が遅れているかもしれない。女性が多い職場があり、そこは人間関係が複雑になっている。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

夏場が暑くなる。空調が夏場は28度で設定してある。異動が何年間に一度あるため、仕事に慣れてきたとしても、変わらないといけなくなる。対応するのが難しい。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

多種多様な部署があり、異動するたびにそれまでと全く違うことを、一から覚えていかなければならない場合も多くあり、異動後最初はかなり苦労することもある。

公務業界の求人

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

非常勤職員の給与支給、労務管理をしております。 良い点は保険等の知識がつくので役に立ちます。 また税金のことも知識がつくので将来役に立ちます

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

もっと事務的な仕事が中心かと思いましたが、窓口にでてお客様とのやりとりや...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

給料が、仕事内容に比較して安すぎる、給料が能力にあまり関係なく、いまだに...

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  • 事務
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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

業績で中々給料が決まらないので、若いうちは給料が少ない。いっぱい企業に比...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

忙しい時とそうでない時の差が激しいこと。デスクワークが多いため退屈に思う...

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  • 20代
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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

穏やかな人が多いため、楽しく仕事ができる。職場の人たちはそれぞれが尊敬し...

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  • 総務
  • 正社員
  • 50代
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  • 課長
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  • 新卒入社
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  • 2021年頃

投稿日:

やってもやらなくても、給料にそんなに差はない。へたに管理職になってしまっ...

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  • 現職
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  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

1時間単位から休暇が取れるため、効率的に休める。今のところは平日の超勤は...

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  • 2022年頃

投稿日:

同じような身分なのに、給料が5万以上高い職員が何名かいる。仕事内容も少し...

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不満な点面接

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  • 60代以上
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  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

面接時間が充分とは思えない。これでは、ほぼ筆記試験のできで合否が決まって...

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  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

基本的に定時に帰れると思っていたが、実際には多忙期には、徹夜や休日出勤も...

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  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2022年頃

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税金や保険、年金の仕組みなど基礎的なことがわかるようになったことは、社会...

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  • 2022年頃

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ほとんどなし。強いて言えば、庶務的な仕事は女性が担当するのが恒例になって...

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不満な点職場の雰囲気

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  • 新卒入社
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  • 2022年頃

投稿日:

さまざまな立場や職歴の日が一緒の職場にいるため、価値感が違うときがたまに...

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良い点仕事内容

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  • 現職
  • 新卒入社
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  • 2022年頃

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講座企画、運営等、計画の樹立、意見徴収、関係会議の開催、調整など。まあま...

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  • 総務
  • 正社員
  • 50代
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  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2021年頃

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形だけは、分厚い人材育成の冊子が作成してある。ほんとうにこれを実践してい...

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  • 現職
  • 新卒入社
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  • 2022年頃

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ほぼ問題なし。本人が休職したいと思ったら、休める。あとの人員で仕事を回そ...

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  • 2022年頃

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つまり、精一杯努力して仕事しようが、適当に目立たないように仕事をしてるの...

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  • 現職
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  • 2022年頃

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とにかく、目立って仕事が劣っていなければ、よっぽど低評価でない限り、給料...

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  • 現職
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  • 2022年頃

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良くも悪くも一定。安定している。このご時世で、なんの資格も持っていない人...

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  • 現職
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  • 2022年頃

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毎年号級があがるので、昇給する。賞与も年2回ある。残業代が必ずつくのでサ...

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  • 60代以上
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  • 既婚
  • 2022年頃

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土、日の出勤が多い。それがイベント係の仕事のため、ヘトヘトになる。振替休...

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  • 2021年頃

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成長して核となる部署で懸命にはたらこうが、くびにならない程度に適当に仕事...

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  • 2021年頃

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出世しようがいつまでも平でも、給料に大差ない。であるならば、責任だけ重く...

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給料については、100%男女平等。出世は多少の差がありそうだが、本人の努...

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  • 2022年頃

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それぞれが、同僚や、後輩、上司に対して、節度を持って接している。したがっ...

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  • 2021年頃

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55歳ぐらいまで、ほとんど能力に関係なく昇給する。また、給料も役職にかか...

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三木市

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社員の副業(正社員)

制度なし

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  • 業界
    公務
  • 本店所在地
    兵庫県三木市上の丸町10-30

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