投稿日:
中途採用枠の中では一番後に入った私ですが、きちんと意見を聞いてくれ、さらにはその意見を取り入れてくれてとてもやりがいを感じます。真面目に取り組んでいるところをちゃんと評価してくれて、すぐ職能給をあげてくれました。さらには入社して2年たたずに昇格もしてくれ、とてもうれしかったのを覚えています。定期昇給だけじゃなく、臨時の昇給・昇格をしてくれることはこれからもさらに頑張ろうという気持ちにさせてくれます。その点はとてもやりがいを感じています。
投稿日:
不満な点というか、私が勤めている職場は協同組合になります。民間企業とは多少異なります。そのため、組織上上司と部下はいますが、あまりその組織体制が整っていないように思います。上が指示したことに対しても、いうことを聞かない職員が数人います。やりたいようにやるため、総務係の私は頭を悩ませることがとても多いです。上にいる男性陣がもう少しビシッと意見を言ってくれれば、今のような感じにはならないのではないかな、と思います。
投稿日:
土曜日も半日出勤の職場なのですが、土曜日はほぼ外部からの訪問もなく、電話応対もありません。月曜日が祝日の時は土曜日休暇にすると3連休になります。が、積極的に休暇をとりましょうという雰囲気までにはなっていないため、仕事がなくても土曜日半日出るという感じがあるので、そこはよくないかなと思います。
投稿日:
ある程度のラインがあり、その程度まで働いていない職員にもほかの職員同等の給料を支払っているケースがあり、そこは気を引き締めて、仕事をしなければ減給、というぐらいの姿勢を見せてもいいのかな、と思います。
投稿日:
当組合では直売所を運営しており、そちらは女性パートが多数いるため、いざこざが耐えません。短時間なので女性がメインになるのは当然なのですが、男性が半数占めていれば、このようはいざこざはおきないのかな、と思います。
投稿日:
本部の雰囲気は良好かと思われます。人数も10人未満なので、わきあいあいとした雰囲気です。部署ごとの壁もなく、相談しやすい環境にあるので、良いと思います。
投稿日:
実力主義な面もあります。定期昇給のほかに、特例の昇格・昇給がありきちんと賞与にも反映してくれるので、そこは良い点です。
投稿日:
休暇は自分担当の仕事に穴が開かなければ取りやすい環境にあります。残業も年に1回あるかないかのため、とてもバランスよく働いています。
配属される学校によって職場の雰囲気がガラリと変わるという話をよく聞きます。 私はとても良い…続きを見る
入社1年目未満は産休のみ、2年目以降は産休育休の取得が可能です。取得率は100%です。産後復…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
八戸みなと漁業協同組合を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。