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幼稚園が母体の企業です。少子化に伴い、幼稚園の中に児童発達支援センターを開設し、地域の子育てや療育を行うと共に保育士保育教諭の仕事の機会を整えるとことで 企業として生き残りを図っています。保育士、保育教諭に女性が多いことから、職員の8割以上を女性が占めています。出産や育児休暇の制度が利用される機会が多いので、周囲の職員も協力的な雰囲気があります。働き場所の選択肢は他の同業者に比べて多いと思います。
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産休前後の働き方については育児をしながら働ける職場になっていると思います。自宅が近い方は、自身の子を併設の保育園や幼稚園に預けながら働いています。不満としては、職場から遠方から勤務している方にとっては、併設の保育園の利用が出来なかったり、子育て中の子どもの病気などで勤務が滞りがちになることがあるため、より働きやすい職場の制度や環境づくりが求められると思います。
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