茅ヶ崎市のクチコミ・会社評価（10件）
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
一生懸命頑張る若手職員よりも、仕事をやらない年配職員の方が高額な給料を得ている。 精神的な病気を抱える職員が一定数おり、病気を理由に長期間休んでも給料が支払われるため定期的に長期休暇に入る。長期休暇中の職員のポストに正職員が充当されることはないため、残された健康な職員への負担が大きい。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
古い体質の業界であるため、新しいことを導入するのに何手間もかかる。 年功序列が強く染み付いているため、仕事ができない職員でも歳を取れば偉いというような風潮がある。
求人をチェック
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 庶務
- 正社員
- 回答しない
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
公務員のため産休育休は取りやすいです。有休も、時間単位で取ることができるので小さなお子様がいる方も働きやすいかと思います
- 投稿者：
- 庶務
- 正社員
- 回答しない
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
一応テレワーク制度はあります。利用しているかどうかは、部署によります。感染症対策という面では良い取り組みかと思います
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 庶務
- 正社員
- 回答しない
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
休暇は取りやすいかと思います。時間単位でも取ることができるので、病院受診等の都合もつけやすいです。ライフワークバランスのために転職してくる方も多くいます
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
各種手当などの福利厚生は充実していると感じる。特に育児休暇については年単位で取得可能で、子どもを育てながら働く職員が大多数と感じる。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
利益を求めるのではなく、市民の暮らしの質を上げることを目的とした業務を行なっているので、感謝されることにやりがいを感じる。
公務業界の求人
不満な点副業
- 投稿者：
- 庶務
- 正社員
- 回答しない
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
公務員のため、基本的に副業はできません。特別な申請を行うと可能になります。時代にあった変化が検討されているのかどうかは不明です。
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