生命保険の営業をしている方に質問です。

その他の回答（2件）

• 現役生保セールス25年目です。私は、前社に約20年、現在に5年勤めております。二社共に大手国内生保です。若干の違いはあれ、基本は同じなので、実態を申しあげます。たぶん、営業幹部候補生ではないかと思いますのでそちらを前提として回答します。①大学新卒で入社として考えると、初期は昭和33年生まれくらいの人から始まっている制度だと思います。②将来的に、生保の拠点長になる事を目的として育てられます。③入社初期の研修は、研修所に泊まり込みで様々な研修を行いますが、飛び込みセールスもあると思います。④それが終わると配属された支社の営業職員に関わるサポート業務の下働きをさせられます。具体的には、拠点長会議の資料の作成、営業職員向けの施策の準備運営、決起大会の会場探しから設営、資料作成などです。⑤それを２～３年経験すると、大きな拠点に配属され、拠点長の拠点内業務のサポートをします。職員の同行支援や拠点内朝礼等の準備です。⑥⑤での力量により、次の仕事が決まりますが、営業畑を歩みます。⑦この後は30歳前後で、人数の少ない力を入れても入れなくても支社が転ばない程度の数字しか出来ない拠点に配属になります。⑧⑦の成績如何で、次の規模が決まります。この繰り返しで人生が決まります。細かな気配り、有言実行、心身共に強靭な事が出世の条件です。また、それ以上に求められるのは、コンプライアンスと規律です。一般職、総合職より、入社のボーダーラインが甘めなのですが、仕事はハードです。給料も拠点長になるまでは、世間一般と大差ありません。が、拠点長になったとたん小さな会社を任せられたと同じなので収入は悪くありません。やりがいもあります。しかし、常に大きなストレスは収入と比例してついて回ります。営業を選べばどの業種も同じだと思います。辞める人は、入社してすぐでしょうね。私も拠点長任された事ありますから…

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  回答日2011/07/17 16:27:29

  ino********さん

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• どこの保険会社でしょうか？ 大卒で、しかも内定で営業職なんて不思議です 営業職は大卒で無くても、しかも常時入社出来ます 一度どんな内容の仕事か確認した方がいい 新卒で保険募集人じゃ可哀想だ

  回答日2011/07/17 10:29:39

  t.oさん

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