日本生命保険相互会社の年収データ
- 平均年収（正社員）
- 461万円
- 公式年収※：
- --万円
- 回答者数：
- 13,067人
- 平均年齢：
- 36.3歳
- ボーナス(賞与)
- 60万円/年
- 時間外手当
- 2万円
- 昇給頻度
- 1年に1回
- 昇給額
- 2万円
年収分布
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
職種別の平均年収と中央値
（300万円）経理・管理系895万円
（900万円）事務・アシスタント系566万円
（450万円）販売・サービス系413万円
（300万円）エンジニア・技術系834万円
（960万円）教員・教育系749万円
（700万円）その他471万円
（350万円）
900（万円）
年収データはクチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
日本生命保険相互会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 雇用形態
- 入社形態
- 評価別
- 職種
不満な点年収・給与制度・待遇
給料はほとんど上がらず、入社時の金額であった。役職があがっても業務量の割に給料は上がらないと聞いていた。 賞与に関してもあまり高くなかった印象を受ける。 取得すべき資格が多い且つ自己研鑽として資格の取得を促されるが、全て実費での精算となるため資格の取得にかなりお金を払った記憶があります。
良い点年収・給与制度・待遇
頑張った分だけお給料が増えるのは、やる気につながるし、やりがいもある！ 仕事が出来ていれば休みやすい。子供の行事を優先して仕事が出来るし、それでもお給料が減らないのは魅力的しかない！ 仲間と相談しながら一緒に成長できる。勤続年数が長いといろいろと特典や良いことがあるので長くはたらいた方がいいと思います。 月に一度のチーム会議や年に一度の表彰で自分の栄光や頑張りが評価されるのは嬉しい事だとおもう。
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不満な点年収・給与制度・待遇
お客さんの都合での短期の解約でペナルティは勘弁してほしい。契約１つもらう...
不満な点年収・給与制度・待遇
どんなに頑張っても結局は契約を貰えないとお給料がしっかり貰えないので、お...
良い点年収・給与制度・待遇
３カ月弱の研修期間中は、時給800円程度、交通費（公共交通機関使用金額）...
不満な点年収・給与制度・待遇
活動がうまく出来なかったり、コロナなどでお客様となかなか会えないなど、活...
良い点年収・給与制度・待遇
やった分、頑張った分だけ給料に反映されます。基本給もあるし、交通費も出ま...
生命保険業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
有給は成績取れてないと取りにくい成績出来なかったらほんま給料なくて困る。...
不満な点年収・給与制度・待遇
営業活動はポイント制をとっています。ポイントを一定以上獲得しないと昇格で...
良い点年収・給与制度・待遇
小さくても契約が取れれば給料は上がるので、入社からわずか3ヶ月でも月収4...
良い点年収・給与制度・待遇
入社年数に合わせて給与形態が変わります。入社当初は営業といえども固定給の...
良い点年収・給与制度・待遇
福利厚生の内容は大企業の中でもかなり充実してるように感じます。特に女性の...
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良い点年収・給与制度・待遇
給料がよくて、福利厚生もいい。ただ、歩合制の部分が大きいので、成績を入れ...
良い点年収・給与制度・待遇
総合職については、基本的には年功序列で上がっていく。また、役職が昇格する...
良い点年収・給与制度・待遇
がんばれば頑張るほど昇給ありでやったらやっただけ給料に反映されます最初２...
良い点年収・給与制度・待遇
営業職なのでやればやった分だけ手当はつく。女性でも昇給しやすいと思います...
良い点年収・給与制度・待遇
成果主義な為、お給料に上限がありません。入社1年未満でも爆発的に稼ぐこと...
良い点年収・給与制度・待遇
福利厚生については子どもが預け先さえ決まればかなり融通してもらえる。有給...
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日本生命保険相互会社のカテゴリ別クチコミ（8,397件）
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企業の選考に関するクチコミ
日本生命保険相互会社の
質問・相談
オファーサービス
日本生命保険相互会社の
会社概要
- 業界
- 生命保険
- 本店所在地
- 大阪府大阪市中央区今橋３丁目５番１２号
- 従業員数
- 68,060人
- 設立
- 1889年7月
- 代表者名
- 朝日智司
- 資本金
- 1兆4,500億円
- 決算月
- 3月
- 売上高※
- 12.01兆円
- 経常利益※
- 5813.96億円
- 経常利益率※
- 4.84%
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