ーフォロー中心、ノルマはないとのこと。 保険会社の事務で求人がでるのを待っているところなので、ノルマがないなら受けてみたいなと考えています。 最初パートで資格取得や研修があり、その後正職員になるというものです。 ノルマや時間外、休日出勤はできるだけ避けたいと 思ってます。 実際どうなのでしょうか? 在職中のかた、最近の様子をご存じの方教えていただきたいです。 デ
派遣会社へ確認が一番ですが、過去に沢山の回答がありますよ。ライフプラザで検索して下さい。下の回答者の方に一点誤った回答があります。ニッセイの営業職員は、全部正社員です。給料体系が違うだけです。また、コンプライアンステキストによると、業務規定については、回答してはいけない決まりですので、差し障りの無い私見なら回答ができますが、内容は普通は回答できません。
先月からライフプラザで働き始めました。 ノルマはあります。基本テレアポでお客様訪問をします。1訪問で何ポイント、保全手続きをして何ポイントと毎月決まったポイントをクリアしないといけません。他にも新契約での達成数字もクリアしないといけません。こなさなければならない業務がたくさんあります。 普通の保険外交員と違って正社員なので固定給なのは確かですが、目標をこなさないと減給もあります。しかし普通に仕事をしていればこなせないノルマではありません。それに新契約で取れた分はボーナスに反映されるようです。訪問する先は自分でテレアポしなければなりませんが、電話する先は全て既契約者なので比較的アポは取りやすいです。先輩方が言うには、仕事に慣れさえすれば安定しているし、ボーナスあるし福利厚生もしっかりしているので長く働くには良いところだそうですよ。
知恵袋で無く、課題に対する正しい知識は、ニッセイライフプラザ労務係などで聞きましょう。一番正確に分かります。そこへ聞く勇気が無いのなら、そこで働かない方が良いと思います。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
日本生命保険相互会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
個々の望む「働き方」「仕事への取り組み方」を実現出来る点。仕事重視、家庭重視、それぞれ人それ…続きを見る
入社から2ヶ月かけて研修と座学のスケジュールが組まれているので安心です。 また先輩方から直…続きを見る
目標という名のノルマはあります。目に見えない商品を扱う仕事なので、自分自身が心からその保険商…続きを見る
入社4年目になりますが、新体制になり 2年目までは23万のお給料の固定があります。3年目か…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
日本生命保険相互会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。