- 解決済み
阿部利樹 容疑者（４９）みたいなヤツが会社の面接にやってきたら 採用する側は阿部の勤め先に何か聞いてきますか？ 不問ですか？ 採用側は 履歴書で職歴を見ると思います。 このオッサン、 転職活動失敗。 ４９歳。 ↓
農薬混入容疑者、好待遇求めた転職失敗 上司に直訴も 朝日新聞デジタル 1月27日(月)7時48分配信 マルハニチロホールディングスの子会社が製造した冷凍食品から農薬が検出された事件で、子会社アクリフーズの契約社員、阿部利樹容疑者（４９）＝偽計業務妨害容疑で逮捕＝が好待遇を求めて転職を試みたが失敗していたことが、捜査関係者への取材でわかった。 上司に待遇改善を直訴していたことも判明。群馬県警は蓄積した待遇への不満が事件の動機になった可能性があるとみて調べる。 県警の説明では、阿部容疑者は調べに対して、２６日も容疑を否認しているという。 捜査関係者によると、阿部容疑者はごく親しい男性の同僚が待遇の良い仕事に転職したのを見て、自らも同じ仕事に就こうと試みた。 アクリ社群馬工場の複数の同僚従業員が県警の事情聴取に対して、「阿部容疑者が頻繁に待遇に不満を訴えていた」と話したという。 .
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その他の回答（3件）
今は30才過ぎてりゃ正社員なんてなれません。 契約社員、派遣社員なら、即採用です。 なんといっても低賃金で働くし 都合が悪けりゃ契約打ち切ればいい。 奴隷以上に都合のいい労働力なんですから。
回答日2014/01/28 23:02:05なるほど1かたろうさん前職の会社に聞き込み調査をするかしないかは企業により異なり、応募者によって聞き込みを実施したりしなかったりはしないでしょう。 つまり実施する会社の場合で、不審がられたらもう調べずに不採用が確定です。 しかし今は個人情報保護の観点から、聞き込みをしても前職の会社は教えない場合が多いです。 ｢個人情報になりますからお応え出来ません｣ と、大抵断られますよ。
回答日2014/01/27 19:00:11なるほど1sed********さん
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豊洲／在宅可／輸入買付担当（冷凍すり身）プライム上場／年休125日(土日祝）／残業15h
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