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2022年頃の話
福利厚生は年々厳しく改善されるが、まだましな方だと思う。社員食堂での食事が可能で生活費を助けられる。うどん150円から、定食も選択が可能なので。
2021年頃の話
社長が女性のために、女性社員に対しては昇進させて女性管理職を増やそうとしている。対外的にも会社のアピールポイントとして、メディアに取り上げられる事もある。産後の業務への復帰率に拘っていて女性に対しての待遇はいい方かもしれない。
宅配をしてヤクルトをお届けするしごとです! 一人で回るので気は楽ですし やり方も枠をとびこえなけ…続きを見る
2022年頃の話
最低限の昇給はある。数千円だが。年次有給休暇に関してはとりきる事はできな...
2021年頃の話
非製造部門に関してはテレワーク、リモートワークに関しては一応機能していて...
2019年頃の話
今の時代パソコンを駆使すれば時間短縮になることを手書メモでしているので正...
2014年以前の話
技術系の部署だったが、女性にとっては働きやすい職場だった。男女差別は仕事...
2014年以前の話
開発部門だったが、女性、歳関係なく、やる気があればサポートしてくれる上司...
2014年以前の話
自分の仕事だけでなく他人の教育や成長を促すにはどうすべきか学べました。ま...
2014年以前の話
会社自体が積極的にキャリアアップの手助けをしてくれる雰囲気があったので、...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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