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山崎製パン株式会社投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
営業/主任
雇用形態
正社員
年代
30代
性別
男性
在籍状況
退職済み
入社形態
新卒入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
3年に1回

投稿者によるクチコミ

投稿日:

男性には厳しいが、女性には優しい職場だったと思う。仕事として女性の扱いに...

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一般職の場合、第一評価者は係長である。係長のポジションはヤマザキも例外な...

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大卒と高卒では扱いが異なるとはよく言われていた。高卒の同期はよくその不満...

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係長以下担当者間の人間関係は良かったと思う。厳しいノルマをどう達成するか...

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不満な点職場の雰囲気

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管理職は工場長を神のように崇めている。その工場長も本社では本部長級であり...

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良い点仕事内容

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営業部門の中でも配送などの現場経験を通して本格的な営業へとステップアップ...

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女性の場合は産休も取れるし、子供が発熱した場合等にも休みは取りやすい環境...

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上記のとおりみなしのため、それ以上残ってもサービス残業となるだけである。...

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きちんと仕事をしていれば見ててくれる人は確かにいる。必ずしも評価する立場...

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営業、製造共に現場が最も評価が高い。営業は、配送などまだまだ男社会な部分...

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不満な点仕事内容

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仕事人間にならざるを得ない点。製造は365日、店舗も365日とあって休み...

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人の役に立ちたいという思いから衣食住の中でも食の食品メーカーを選んだ。パ...

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等級が全てであり、等級が上がれば基本給はそれなりに上がる。水準は中の上く...

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販売店などの顧客より、上層部の会議に合わせて売上を作るなどの自社都合の営...

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同僚や先輩等の仲は良かった。新入社員を誘って飲みに行ったりできるほど面倒...

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不満な点職場の雰囲気

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役職者がいるときの事務所は雰囲気が悪いことが多い。数字が悪いのに事務所で...

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男と女で仕事が区別されている感は未だ強い。女性で営業部門にいる人間は、中...

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山崎製パン株式会社の就職・転職に役立つ情報として、山崎製パン株式会社の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:営業/正社員/30代/男性/主任/退職済み/新卒入社/2019年頃の話/投稿日:2022/08/14。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

山崎製パン株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
27.6%
平均残業時間
38.8時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

山崎製パン株式会社質問・相談

    • 解決済み

    山崎製パンはブラック企業ですか?内定もらったのですが、いろんなうわさがあるようで心配です。もしよろしければ教えてください。

    質問日
    2010/05/15
    解決日
    2010/05/16
    回答数
    8
    • 解決済み

    コンビニ配送ドライバーって大変って聞きますけど 仕事内容は簡単ですか?それとも大型トラックみたいに複雑な内容でしょうか?

    質問日
    2012/11/10
    解決日
    2012/11/12
    回答数
    1
    • 解決済み

    先月、仕事を辞めました。前職は山崎製パンの千葉工場です。今現在、ハローワークに行って就職活動を行っています。退職の理由はイジメです。 ...

    質問日
    2011/04/02
    解決日
    2011/04/16
    回答数
    1

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山崎製パン株式会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    東京都千代田区岩本町3丁目10番1号
  • 従業員数
    32,725人
  • 企業URL
    https://www.yamazakipan.co.jp/
  • 代表者名
    飯島延浩
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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