臨床検査技師は なぜ就職難ですか? 臨床検査技師学校のコーナーを見ても 就職難とは どこも書いていない。 むしろ どこででも就職率が100%です。 看護師不足から その業務を検査技師に代行している所もある。 血圧測定や採血は検査技師でも出来るし、 むしろ看護師よりもエコーが出来るから、検査技師の方がいい。 実際に、毎年恒例に始まる春から秋にかけての健康診断シーズンに 看護師より、検査技師の方が多い。 検査技師の強みは、他の医療資格職と違い企業向けには就職率が100% 特に食品、化学、医薬品メーカー、醸造メーカー、水道事業、動物検疫など 幅広い。 メーカーでも日本光電、和光純薬、東レ、ヤクルト、花王など サントリーや明治製菓の工場見学に行きました居ました。 私が在籍していた化学企業には、80人の検査技師が居ました。 検査技師が居無くて、失敗したのはマクドナルドや雪印乳業。 航空会社の機内食検査も検査技師がして居ます。 検査技師は、水道事業~食品まで生活に密着しているから強い。 だから就職率が100%と反映する。 ....................................................................... 理学療法士や作業療法士は、保険点数適用職なので、 就職率が100%、給料も薬剤師に次いで高い。 就職率が100%なので、偏差値が比例して高い。 病院以外に、リハビリ関係、老健施設、在宅医療など幅広い。 化学が得意なら、薬剤師や検査技師です。 人の指導するのが得意なら、理学療法士や作業療法士。
全然内容違うけど、やりたいことはなんなんですか。就職だけいえば看護師最強ですけど。 臨床検査技師は外注もすすみ就職難ではあるけど、女が多く離職もおおいから結構大きい病院でも募集はあります。給料も理学療法士より高い。 むしろ理学療法士のほうが、今後就職難です。場所選ばなければありますが、まともな病院は難関で、常時募集かけているところは昇給が少ない、環境が悪いなど散々です。
リモートワークは比較的自由に行えるが、研究職なので出社しないとできないことも多い。データの取りまとめなどは在宅でできるので自分でスケジュールを組みながら進めれば...
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