マネージャーに電話したら、「明日土曜日だけど明日出ればプラマイ0だけど?。」といわれ出るつもりでいました。 でもやっぱり出る気になれず休みました。 こういった場合でも保証されますか?悪くてマネージャーに聞けませんでした。
仕事に行きたくない時ってありますよね〜 私もあるのでわかります! マネージャーは『金曜日に休んだ分を土曜日に出れば 保障に響かずに済むよ』と言う意味で言ったのですよね? でも質問者さんは土曜日も休んだのですから その分は保障されません。 1ヶ月いくらの保障かわかりませんが、 金額を稼働日数で割ると1日分の保障金額が割り出せますよ。 その1日分が引かれます。 通常で言えば土曜日は休みだけど出てくれば 1日分引かれないで済むように するつもりだったのかもしれませんね。 マネージャーは、とても良心的な方だとお見受けしました。 春めいてきましたし 前向きな気持ちでいきましょう! 頑張ってください!(^^)/
ありがとうございました。
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