といわれても・・「一番いい」とは何がいいんだい?!・・ 給与・年収だけかい?業績が良いか悪いかのことかい?将来性や成長性のことかい?休日が多いことかい?残業時間が多いか少ないかかい?有給休暇の取得日数が多いかかい?福利厚生の充実度のことかい? それは人それぞれ職業観・人生観・価値観が違うわけだから・・。 例えば東大出身でも、キャリア国家公務員を目指す人もいれば、堅実に国内の銀行や保険会社や大手メーカーなんかに就職する人もいれば、競争激しい外資系の企業に就職する人もいれば、商社で世界中飛び回って忙しく働く人もいれば、最近は楽天やDeNAといった新興のIT・サービス業に就職して、寝る間も惜しんで働くような会社に就職する人も増えているわけだから。 それに、学歴や職種が分からないと・・ 電力会社にしろJRにしろNTTにしろ自動車メーカーにしろ電機メーカーにしろ、同じ会社内で同じ年齢の社員でも、学歴や職種が違えば、給与体系や求められる職務が全然違うわけだから。 電力会社やJRは平均年収やモデル給与が公表されているでしょ・・。でも、学歴や職種によって違うので、何とも回答のしようが有りません。
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