住友理工株式会社の全てのQ&A

株式会社ブリヂストン

3.6

給料の上がり方は、かなり年功序列の傾向で、完成車トップメーカーには劣るが、他の部品メーカーよりは高い水準と思われる。福利厚生も充実しており、独身寮、社宅も完備されているので、若年層にはその辺りの影響が大きいと思う。

住友ゴム工業株式会社

3.2

大抵の会社がそうだと思いますが、慣習や慣例に染まり、時代錯誤の風土から未だに脱却できないメンバーが一定数いる点が残念です。和やかな雰囲気がある反面、生産性に対する意識が全体的に低く、長電話や世間話をダラダラしている人は長時間残業が慢性化している傾向が強いです。上司も人によりますが、改善に取り組んでいる素振りはなく、部下の成長を促そうという感じがしない人が多いように感じます。

横浜ゴム株式会社

3.2

ある程度仕事が任されるようになると、定期的に部署異動がある。自分の希望は、関係なく異動となるので、部署によっては、人間関係が悪くなることもある特に意見が衝突した場合に、納期やコスト等で行き詰まった際には、ギスギスした感じとなり時に雰囲気が悪くなるような感じもある。

TOYO TIRE株式会社

2.6

非正規も含めて、緊急事態宣言が出ている都道府県の事業所では、全員在宅勤務していた。解除されても、出社率が30%以下とかなので、在宅で出来る業務の人は、基本的に在宅勤をしている。