株式会社アドバンテストのクチコミ・会社評価（88件）

株式会社アドバンテストの評判・クチコミ・評価

良い点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2022/07/13

テレワーク勤務制度が導入されています。業務内容がテレワーク可能であるの場合には、テレワーク勤務区分となり、希望に応じて完全テレワークが可能です。実際に私の担当業務はソフトウェア開発なので、テレワーク区分となり、健康診断やPCハードのメンテナンスなどでやむを得ず年に1〜2回ほど出社した他は、全く出社していません。VPNを使用して会社にネット接続しますが、バックボーンが増強されており、安定した通信品質でスムーズに業務を行えます。PCはノートPCが一人一台ずつ貸与されます。シン・クライアントまたは通常のPCを選択できます。

株式会社アドバンテストの評判・クチコミ・評価

不満な点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2022/07/13

仕事内容によっては、テレワーク勤務が出来ません。ハードウェアに直接関わる業務や、製造工程の業務の場合には、基本的に出社になります。それでも、仕事の都合次第では一日単位でテレワークに切り替えることは出来ます。

株式会社アドバンテストの評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/03/05

4.0

ボーナスが業績連動なので年収は会社全体の業績に左右されますが、ここ数年で考えれば同業平均よりもかなり飛び抜けた給与をもらっていると思います。 20代でも年収が700万円を超えている人も多いのではないでしょうか。 また、20代であれば会社の寮に入ることができ、(今もそうなのかわかりませんが)光熱費は全額会社負担なので、20代のうちにかなりのお金を貯めることができます。これによってその後の人生設計がかなり楽になったのでありがたかったです。 実際、私が寮にいた頃は毎月10～20万円程度貯金できていました。 その他の福利厚生で言えば、交通費がありがたいです。 田舎なので車通勤ですが、かなり燃費の悪い車を基準にガソリン代が計算されて支給されますので、今どきの燃費の良い車であれば、毎月プラス1万円程度になります。

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不満な点人事・評価制度

投稿日：2021/09/02

4.8

給与面ではそれなりに良いとの見方もありますが、これほどの会社であれば、仕事に対する報酬ももっと多く支払い、すばらしい技術が生まれるような人事制度にするべきだと思います。今のままでは新しいことにチャレンジする人があまりいないんではないでしょうか。

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良い点女性の活躍・働きやすさ

投稿日：2021/06/26

4.5

そもそも女性社員が少ないので女性管理職が少ないことが社内でも問題視されています。一方でダイバーシティに関する取り組みの一環で会社は女性が活躍することを推進・支援する体制を整えています。実際に近年は管理職に昇進する女性の人数も徐々に増えてきました。

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不満な点仕事内容

投稿日：2021/08/13

3.3

ノルマ、進捗、納期。 スケジュールに無理がありすぎる場合が多々ある。開発が、開発でない仕事をしてる。 トラブルが解決しないうちに、トラブルがとんでくる。顧客の言いなりになって、自分で自分の首を絞めている。社内に昔ながらの体質が残っていて、気合いで乗り切ると言った文化が未だ残っている。部門によってはかなりブラックな面もあるような気がする。田舎なので、限りなく平野が続くところにあるので、こころがやられる。 週末にすることがないとかなしくなる。 昔は、休日出勤が常態化していた。 ノルマが人に課せられたときはつらい。 週末の気分転換が難しい

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不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2021/03/05

景気の波に極端に左右されます。半導体業界は浮き沈みの幅が非常に大きく、会社の業績の振れ幅も物凄く大きいです。業績連動賞与が導入されていますが、良いときは上限に達する一方で、悪いときは規定の最低限度をやむなく下回ったことも複数回ありました。

株式会社アドバンテストの評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2021/03/13

3.0

人事評価は絶対評価としていますが、実際は相対評価なので、上昇のお気に入りに入らないと、評価がさがり賃金も下がります。部署による格差も有り、評価の低い部署では、かなりの成果を出しても、なかなか良い評価には成りません。(人事評価は、ほぼデキレース) 人事異動を希望する従業員は、自分で異動先を探し、双方の上長が了解し部長の承認が必要となる事が多い。