大森本社のことでしょうか?販売店のことでしょうか?藤沢工場のことでしょうか? 総じて 女性の労働環境は良いほうだと思います 販売店だと 〆に携わる仕事をしている場合 月末から月始め 特に決算月等は かなりの残業になります。 有給は必ず消化する事を会社が提唱し実際 皆 有給を使っているところが多いです 有給をとるのに 何の障害も抵抗もありません。 産休については 勿論問題なくとれますし 産後の職場復帰もなんら問題有りません。 つい最近では制服も撤廃する傾向にあり 自由な服装(常識の範囲)で勤務する 販売店が増えています。 特に近年はコンプライアンスに力を入れ 専門の部署を設け 各販売店に担当者 を置き セクハラ パワハラ等厳しく指導されているようです。
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