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いわゆる大企業なので、休暇、フレックスタイムや在宅ワークの人事制度、リゾート地での契約ホテル、遊園地の割引きや契約スポーツジムなどの福利厚生も充実しており、いろいろメリットを享受できると思います。
良い点としては、きちんと利益が得られる主力分野があり、そこで利益を確保しつつ、幅広い分野の業…続きを見る
有給休暇は、年間10日(半期に5日以上厳守)以上取得することが義務付けられており、業務の調整…続きを見る
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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