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至急。寝れません。

閲覧有難う御座います。 私はレオパレスに在住しています。 今日の0時辺りから、隣の住人の喋り声や笑い声がうるさくて寝れてません。 友達が来てるのか、今現在もうるさいです。 トラブルになるのが嫌なので、直接ではなく管理人に言って注意してもらう予定です。 本題はここからなのですが、2時間後に仕事で、正直寝ないで行くのは厳しいです。(期間工の組立で働いてます) 寝不足で休みを貰うと言うのは非常識でしょうか。 またどの様に会社に連絡したら納得していただけるでしょうか。 回答宜しくお願い致します。

質問日2017/12/18 04:33:38
解決済み2018/01/02 04:20:51
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ID非公開さん

ベストアンサー

レオパレスに管理人なんかいねーーだろう そもそもレオパレスってさ、オーナーにも各地で集団訴訟起こされているような会社だろう。 オーナーから家電のレンタル料をとってて 8年だかに1度家電を新しいのに交換する契約なのに 金だけとって交換は12,3年たっててもほとんどがされてなかったらしくて。 住人からは大量の騒音苦情。 貸主からも借主からも苦情だらけのレオパレス、よくこんな所が倒産せずに 残ってるなって思うよ。質問主さんのような期間工を雇うのに 会社は社宅作るより安上がりだから借り上げてるのかな。

回答日2017/12/19 04:04:10
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ID非公開さん

その他の回答(3件)

  • レオパレスの建物は建築費用がとても安く 下の階の住民のくしゃみが聞こえるほどです。 非常識な住民が 管理会社からの注意など果たしてどこまで聞き入れるでしょうか。 私なら引っ越します。

    回答日2017/12/18 10:16:31
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  • 客観的に読むとどうみても隣人が悪いので管理人に言いましょう。 私なら上司(?)に直接言うと『そんなものみんなだ我慢しろ』と跳ねのけられると思うので、管理人さんを通して伝えてもらうのがいいと思います。 寝不足で休みを貰うのは非常識かどうか、ということですが… あなた様の勤めている会社がブラックでない限り、よほど深刻だと判断されれば何かしらの対応はしてくれるのではと思います。全然非常識じゃありませんよ。 従業員や会社員を大事にしない企業がどうなるか、電通が証明したではありませんか。電通社員自殺から、いろんな方が声をあげるように『休暇休日の重要性』を謳い、隠れたブラック企業はこの一年を通してどんどん浮き彫りにされていきました。 いろんな企業がビクビクしてますよ。 もしあなた様の上司が『睡眠不足など無視しろ黙って働け』などと抜かしブラックな脳みそをしているのであればインターネットの匿名機能を使って上司を好きなようにしてしまいましょう。口が悪くてすみません。 もし私があなたの上司なら(偉そうですみません)、従業員の健康を損なうこと=会社を回す歯車(人)が狂うということそれすなわち利益にも影響します。 組立…ちょっと内容は分かりませんが、きっと細かい作業をしておられるのだと思います。集中力も必要な大変な仕事でしょう。 細かい部品などの組み立てでしょうか?もしそちら関係ならば製品を扱うので何かミスがあれば会社の信用にも関わってくるかもしれません。 従業員が健康であってはじめて良い上司となれるのです。ほかの従業員からグチグチ言われてもお気になさらず。その人たちの相手をして隣人が静かになったり給料が上がるわけでもありませんからね。 貴重な休み時間を無駄に消費するのも格好付きませんしね。 長々連ねてしまいましたが、とりあえず管理人さんに。注意して数日後また再発したら厳重注意してもらいましょう。上司に軽く受け止められて我慢できなかったら電話や手紙などで管理人さんから直に伝えてもらいましょう。 本人以外の人も迷惑しているのかそんなになら仕方ないな程度には思ってくれるでしょう。 19歳が書いた文なのでうまくまとめられていないしなんだか脱線しているような気がしますが… 朝早くからお仕事、凄いじゃないですか。毎日お疲れ様です。

    回答日2017/12/18 04:59:44
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  • 隣人の騒音被害により、ここ最近まともに寝れないで寝不足です。 このまま仕事にいくと、眠気とだるさで足を引っ張るかもしれませんので、体調を整えるため、休みを頂いていいでしょうか? もしくは、睡眠不足により起こった体調不良を理由にする。

    回答日2017/12/18 04:39:07
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