東京電力ホールディングス株式会社の投稿者別の社員クチコミ
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投稿者プロフィール
- 職種・役職
- 人事/役職なし
- 雇用形態
- 正社員
- 年代
- 20代
- 性別
- 女性
- 在籍状況
- 現職
- 入社形態
- 新卒入社
投稿者の年収・給与
- 年収
- 300万円
- 時間外手当
- 2万円
- 昇給頻度
- 1年に1回
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東京電力ホールディングス株式会社の就職・転職に役立つ情報として、東京電力ホールディングス株式会社の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:人事/正社員/20代/女性/役職なし/現職/新卒入社/2021年頃の話/投稿日：2021/03/15、総合評価：4.2 / 5.0、年収300万円。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。
東京電力ホールディングス株式会社の質問・相談
- 回答終了
４工大、（芝浦、都市、工学院、東電、）電気通信、九州工業は偏差値の割に就職が良く、超お得といえますか？
- 質問日
- 2024/11/15
- 回答数
- 2
- 解決済み
現在の東京電力の配電部門に内定をいただくのは世間で言えば勝ち組なのでしょうか？ 院卒です。 勝ち組の定義として、安定性や仕事の楽さなど...
- 質問日
- 2022/04/12
- 解決日
- 2024/11/18
- 回答数
- 1
- 回答終了
単三切替工事について質問です。 まだ東電に工事店登録したばかりで工事経験はあるのですが東電申請がよく分かりませんのでわかる方がいらっし...
- 質問日
- 2024/11/07
- 回答数
- 1
東京電力ホールディングス株式会社の求人情報
求人一覧募集中
24-原子力18／新潟／人財育成システムの機能改善推進（原子力部門）／上流メイン／社内SE
- 新潟県柏崎市
- 年収279.1万円〜900万円
- 仕事内容
- 東京電力ホールディングス株式会社 【24-原子力18】【新潟】人財育成システムの機能改善推進（原子力部門）※上流メイン／社内SE 【仕事内容】 【24-原子力18】【新潟】人財育成システムの機能改善推進（原子力部門）※上流メイン／社内SE 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：現行の原子力人財育成システムの運用改善を推進するとともに、基幹システム化にむけたシステム要件整備・検討及びシステム構成・導入計画の策定をお任せします。この2~3年内で、現行のシステムをどう改善するか、早急な検討が必要です。 ※プログラミングは発生いたしません。 ■将来の配置計画： ・当面は、人財育成センターで既存システムの運…
24-原子力11／デジタル化推進（デジタル技術導入のプロジェクト立ち上げ／原子力部門）
- 東京都千代田区
- 年収279.1万円〜600万円
- 仕事内容
- 東京電力ホールディングス株式会社 【24-原子力11】デジタル化推進（デジタル技術導入のプロジェクト立ち上げ／原子力部門） 【仕事内容】 【24-原子力11】デジタル化推進（デジタル技術導入のプロジェクト立ち上げ／原子力部門） 【具体的な仕事内容】 ～電力業界を牽引する企業／安定的な売上実績／ワークライフバランスリモートワーク制度完備／フレックス勤務制度（コアタイム無し導入）／有給平均取得17日／再エネ事業推進の先駆者的企業／出産後の復職率99％／脱炭素社会に向けた取り組み／海外プロジェクトへの参画600件超～ ■業務内容：原子力発電事業/廃炉事業へのデジタル技術導入を推進していきます。具体的…
- NEW
24-KK6／新潟／柏崎／放射線安全保守(放射線安全／化学管理／環境管理)／在宅勤務可
- 新潟県柏崎市
- 年収720万円〜1,500万円
- 仕事内容
- 東京電力ホールディングス株式会社 【24-KK6】【新潟/柏崎】放射線安全保守(放射線安全、化学管理、環境管理)※在宅勤務可◎ 【仕事内容】 【24-KK6】【新潟/柏崎】放射線安全保守(放射線安全、化学管理、環境管理)※在宅勤務可◎ 【具体的な仕事内容】 ～電力業界を牽引する企業／安定的な売上実績／ワークライフバランス有給平均取得17日／再エネ事業推進の先駆者的企業／出産後の復職率99％／脱炭素社会に向けた取り組み～ ■業務内容： ・緊急時の即応担当業務（緊急対策室及び現場活動での放射線・放射能の状況把握、影響範囲の評価、要員の被ばく管理並びに緊急時に備えた訓練業務） ・放射線安全部門のパフ…
- NEW
24-AEI2／東京／再エネ事業の事業戦略立案・案件開発SDGsへの取り組み／国や地域と連携
- 東京都千代田区
- 年収500万円〜1,500万円
- 仕事内容
- 東京電力ホールディングス株式会社 【24-AEI2】【東京】再エネ事業の事業戦略立案・案件開発◆SDGsへの取り組み／国や地域と連携 【仕事内容】 【24-AEI2】【東京】再エネ事業の事業戦略立案・案件開発◆SDGsへの取り組み／国や地域と連携 【具体的な仕事内容】 ～電力業界を牽引する企業／安定的な売上実績／ワークライフバランスリモートワーク制度完備／フレックス勤務制度（コアタイム無し導入）／有給平均取得17日／再エネ事業推進の先駆者的企業／出産後の復職率99％／脱炭素社会に向けた取り組み～ ■業務内容： 再エネ事業の事業戦略立案および案件開発（精査調査から資材調達、工事発注までの設計施工…
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- 新卒入社
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会社概要
- 業界
- 生活インフラ
- 本店所在地
- 東京都千代田区内幸町１丁目１番３号
- 従業員数
- 39,268人
- 代表者名
- 小早川智明
- 上場市場名
- プライム市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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