閲覧ありがとうございます。 文系大学生3年女です。学力はMARCHくらいです。 NTTデータを第1志望として就活していましたが、 SPIに失敗してしまい、書類選考通過が絶望的になってしまいました…。 そこで考えたのが、 ①中途でNTTデータに入る ②就職浪人する この2つの選択肢です。 私はすでに実質2浪(留年・浪人ではないですが)の年齢なので、 就職浪人は今のところ考えていません。 そのため、これからの企業選びは将来的に転職することを重視し、転職に強いスキルが身に付く企業を目指そうと考えています。 大手に転職できるほどのスキルが身に付くIT企業をご存知でしたら、ぜひ教えて頂きたいです。 また、現在NTTデータの子会社に内定を貰っていますが、グループ子会社から親会社への転職は無理ですよね…? 転職を目指すなら、まだ同業他社(orその子会社)を目指す方がいいでしょうか…? 今回の結果に非常に落ち込んでおり、まとまりのない文章で申し訳ないです。 どうしてもNTTデータに入りたいのです。 よろしくお願いします。
実質2浪なのに、浪人留年無しって2年も留学してたの? 一番現実的なのはNTTコミュニケーションズや野村総研に入って、中途枠を受けることじゃない?
みなさんご回答頂きありがとうございました! こんなに多くの方に回答頂けるとは思わなかったです。ありがとうございます。 迷いましたが、最も具体的にアドバイスを下さったter***様にBAを差し上げたいと思います! P.S. NTTデータの書類選考、なんとか通過できました!! せっかくのチャンスを無駄にしないように頑張りたいと思います! ありがとうございましたm(_ _)m
学生と社会人では企業の評価が違うので、自分の目指す方向性をもう少し考えた方が良いと思いました。 転職ならNTTデータは普通に入れると思います。スキルがあれば。 例えばNTTデータで何の案件をやりたいか、何のエンジニアになりたいか、そのために必要なスキル、業界知識は何か、を考えて似たようなところに行けば、第2新卒でトライできると思います。 NTTデータもNTTの子会社(孫会社)だし、NTTデータからその子会社への出向、転籍も多いと聞きますし、そこまで1社に拘る必要もないと思いますが・・・・。
今入社できる最も良い企業に入り、数年後にNTTデータに転職すればいいと思います。
経験者採用の情報がホームページに掲載されてますので、参考にされては? しかし、子会社から親会社への転職はどうなんですかね。子会社社長は親会社からの出向が多いですから、横やりが入るかもしれませんね。 子会社から親会社への出向はありうると思いますが、出向じゃダメですよね。 https://js01.jposting.net/nttdata/u/job.phtml
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