閲覧ありがとうございます。 私の友達の話です。 相談されたのですが専門的な知識がないため、力を貸して下さい! 最近、友達が飲食店のアルバイトを始めたんですが 店長と合わなかったらしく1週間後に辞めたそうなんです。 その間、友達は1日5時間で4日間働いたようです。 しかし辞めるときに店長が友達に 『給料はほしいんか?』 と聞き、 「はい。ほしいです。」と答えたら… 『それは虫がよすぎるんちゃうか?給料が欲しいんやったら裁判でも起こすんやな。 そんな度胸があるなら5月の給料日に取りに来いや。』 って言われたらしいんです。 私は、1週間で辞めてしまったけど、4日働いたことは確かなんだし 給料は受け取るべきだと思うのですが… 裁判おこさないと友達は給料を受け取れないのでしょうか?
例えバイトでもパートでも働いた分は給与を支払う義務(もらえる権利)があります 5月の給料日にとりにこいってことですから、行けばいいですよ くれなければ、そこで【労基署に行きます】って宣言し、本当に労基署に行けばいいことです それだけです
ありがとうございます。 回答を見て、とても安心しました。 友達に給料取りに行くよう、話します!
雇用者は給料を払わなければ無報酬で労働させたことになるので給料は払わなければなりません。なので給料日にとりにいくように伝えてあげてください。 まあどこもそんなもんですけどね
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