当初、AM10時からPM17時で6000円の仕事でしたが、別の作業も終わっていいと言われ15時30分に帰らされました。 募集要項に早上がりでも満額出すとは、書いてなかったです。 修正依頼して報酬申請しました。 そしたら承認されて4,950円の報酬でした。 こういう場合、一応仕事先の方に満額出るのか聞いて報酬申請した方が良かったのでしょうか? 退勤の時何も言われなかったです。 まかない付きとは、なってなかったですが、松屋の牛丼が出ました。
終わる時に、何時で終了時刻をしましょうか?と企業側と相談して修正依頼を普通は送ります。 満額なんて出来るわけないです。
皆さん、回答ありがとうございました。 今後の参考にします。
ほとんどの企業は、働いた稼働時間のみの給料にしてるところが多いです。 会社に寄っては、満額保証をすると明記していたり、当日に担当者の配慮から満額保証される事があります。 タイミーはあくまでもマッチングをさせる仲介業者であり派遣会社ではありませんので、給料や勤務時間は働いた会社との話し合いになります。 給料の支払いもタイミーのアプリから行いますが、振り込むのは就業先の企業からの振込になります。 就業先に寄っては募集欄の注意事項に満額保証や早上がりに付いて告知されてる企業も有れば、全く書かれてない企業もあります。 修正報告される時は確認するのが1つの手です。
タイミーを利用している者です。 早上がりさせられても、報酬は満額でません。 実働時間分だけです。 不服の場合は、ログアウトした後、予定通りの勤務時間でしたか?→勤務内容は合ってましたか?→また、働きたいですか?の質問があります。 これに答える。 そして、レビューに予定時間より早く終了する事があります。と書く位しか無いです。
場所にもよります あまり人が来ないところなどはけちってこないと困るなーってことで満額支給もしたりしますが、 普通は働いた分だけ支給が雇用者も労働者もルールです 満額で良いですよーとかはあちらから言われるので、言われなければ、働いた分だけだと思いますよ
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