- 解決済み
皆さんに質問 今日転職の面接に行ってきました。 職種は佐川急便の下請けで個人宅への配送です。 求人票に書いてあった条件とは違っており拘束時間は8：30～21：00。 途中休憩は各自で取る。
基本8：00～17：30で17：30～は残業だが残業代無し。賞与なし その代わり配達手当を付ける。土日は休めない。 4週6休。採用を出すつもりと面接官は言っている。 みなさんなら行きますか？ 自分のスペック。今月で40歳 前職で精神的に参って投薬中だが日常生活に支障なく回復中。 前職退社は先月の20日。 趣味は仲間とのツーリング（日曜開催） 以上です。意見お聞かせ下さい。よろしくお願いします。
ベストアンサー
「拘束時間は8：30～21：00」 個人宅への配送業務の場合、８:30～21:00は基地外での配送従事時間帯と思われ、配送の始まる前に経路の組み立て等の準備も行い、配送終了後には伝票整理と不在未配分の倉庫戻しなどの作業も控えています。 繁閑の差も激しいとはいえ、求人票にあった時間はもとより、面接時の説明とも実情が違う可能性があります。 ただし、ウチの地域を担当されている方は、もう20年近く同一の担当としてやっておられます。慣れれば慣れるほど、「手放すのには惜しい」仕事にもなると思います…
質問した人からのコメント
お二人ともありがとうございました。 今回は断ろうと思います。
- 回答日
- 2019/01/08 16:06:56
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- 佐川急便株式会社 【東京】人事/教育※第二新卒歓迎◆物流業界のリーディングカンパニー/社員５万人規模の人事教育に携わる 【仕事内容】 【東京】人事/教育※第二新卒歓迎◆物流業界のリーディングカンパニー/社員５万人規模の人事教育に携わる 【具体的な仕事内容】 【第二新卒歓迎・未経験から人事に挑戦可/リモート可/年収420万～/SGホールディングスグループ/国内外向け通販・お届けまでをワンストップでサポート】 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、人材開発課にて教育領域の業務実行・運用をお任せします。社内の人材育成の強化のため、教育領域の業務を幅広く担っていただきます。 人事未経験の方で…
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