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仕事の満足度

12人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    2.0
  • 給与・昇給
    2.9
  • 成長・教育
    2.6
  • ワークライフ
    バランス
    2.6
  • 職場の
    人間関係
    2.6
  • 経営・雇用の
    安定性
    2.8
  • 平均残業時間22.2時間
  • 有給休暇消化率32.2%
  • 回答者のおすすめ率8.3%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

正社員の年収・給与データ(118人)

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 572万円
  • (平均年齢 34.7歳)
  • 総合金融・保険業界平均609万円
  • 公式情報588万円
  • (平均年齢 39.2歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率32.2%

平均残業時間22.2時間

社員クチコミ

株式会社富山第一銀行の評判・クチコミ・評価

不満な点職場の雰囲気

  • 企画
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚

2019年頃の話

支店長からのパワハラが酷い。殴られることは流石にないけれど全員の前で人格否定されたり、大声で長時間怒鳴られるのはまだ存在してる。イクボス宣言してるけど形だけで、パワハラが起きてることを本部も知っているが全く動かない。結局成績上げてる支店長や役員から気に入られてる支店長は誰も止めないから、パワハラしようが何しようがやりたい放題で毎日銀行に行くのが嫌になるくらい。 コロナで今は少なくなったけど飲み会も頻繁に行われてお金がどんどん無くなっていった。飲み会の場でも基本仕事の話ばっかりで、他はターゲットにされてる行員なんかはプライベートなことまで喋らされて、それを拒むと全員の前で罵倒されてる。雰囲気の良し悪しの次元では全く無い。

投稿日:2022/01/08違反報告する

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株式会社富山第一銀行の評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社

2022年頃の話

新卒で就職すると富山県内では良い初任給が貰える。しかしその後は、30代半ばから後半にかけての役職に就くまでは毎年少しずつしか上がらない。30歳くらいで役職についていなければ、業務内容にもよるが手取りで20万円を切ることも。 福利厚生面では有休消化は基本的に制度で強制的に決められている分だけで、自由には使えない印象。

投稿日:2022/02/28違反報告する
株式会社富山第一銀行の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社

2022年頃の話

基本的には銀行業務の傍ら投資信託や生命保険を売る又は融資をする仕事。ノルマのことを目標という言い方で言っているだけで、実際ノルマに届かなければ期末評価で低評価を与えられ、賞与や給与が減額される。 又、ノルマに達していなければ上司からはかなり詰められる。 年功序列的に上役に上がっていくために、上司によってはパワハラをする人がいる。 パワハラを本部に訴えたところで何も動いてくれないので、嫌だったらやめるしかない。

投稿日:2022/02/28違反報告する
株式会社富山第一銀行の評判・クチコミ・評価

良い点入社理由・入社後ギャップ

  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社

2015年頃の話

地元に根付いた企業で、地元の人から愛されているところが気に入って志望した。窓口では地域の人々と直接触れ合ったりでき、さまざまなイベントを通して関わることができるところが良い点だと思う。

投稿日:2022/03/15違反報告する
株式会社富山第一銀行の評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

  • 正社員

2021年頃の話

上司によるパワハラが横行しています。大型店支店長は人事よりも権力があるため、パワハラは黙認されています。個人の数字、店の数字が達成するまで罵詈雑言と人格否定の嵐です。病んで仕事へ来なくなる人は沢山います。 かくいう私もパワハラが原因で退職しました。辞める際は有給休暇の取得拒否のため、支店長室に連日数時間拘束され圧力を受けました。その際も転職先の否定と人格否定を多く浴びせられました。

投稿日:2022/05/26違反報告する

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株式会社富山第一銀行の会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    富山県富山市西町5番1号
  • 従業員数
    669人
  • 企業URL
    https://www.first-bank.co.jp/
  • 設立
    1944年10月
  • 代表者名
    野村 充
  • 上場市場名
    プライム市場

上場市場名

データ提供元:
東京証券取引所

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