転職に関して（人材派遣か中小か）

技術者として働いていて人材紹介会社を介して転職活動中です。 大手を中心に応募していますが、結果があまりよくありません。 そこで、職安も利用して中小も検討し始めています。 中小は賞与の係数が低かったり（２ヶ月とか「なし」）とかが多いです。 中小企業は、大手と比較すると仕事の質が低く、自身のためにならないのではないかと思っています。 （中小の質の良し悪しが判断つかないので最悪を想定しています） そこで、妥協して中小で働くよりは、フォーラムエンジニアリングなどの技術者派遣を検討しています。 身分は正社員もしくは契約社員で給料は現状維持かむしろ高いくらいで、雇用条件は悪くはないし、希望する大企業で質の高い仕事ができる可能性があります。 もちろん、雇用情勢の変化に影響を受けやすいのはわかっています。 ただ、先々、独立なども考えているため、中小で働くよりは大手企業で派遣で働くほうが自分のためになるように思います。 最初は学校の先生からも技術が身につかないから良くないと言われていたこともあり、人材派遣は敬遠していましたが、生活や技術習得のためと割りきって働く分には悪くはないと思うようになりました。 ただ、世間体などを気にすると、中小でも人材派遣大手よりは良いのではないかと思うこともあります。 一般的に仮に年収差が２００万円あったとしても、中小のほうがよいと思われてしまうのでしょうか。 実際に技術者派遣で働いている方、同じように迷っている方などご意見を伺いたいと思います。 よろしくお願いします。