訳あって新卒での就職は出来ず、アルバイトを繰り返してコールセンターの仕事をしてきました。 ですが、元々コンピューターが好きで、最近出会った組込みエンジニアの人の影響で自分もどうしても同じ道に行きたいと思ったのです。 7月から、フォーラムエンジニアリングという会社で特定派遣としてとある企業に行くことになるのですが その仕事はヘルプデスクにも及ばない業務支援です。 私には確かにC言語の知識もプログラミングの経験もありません。 でも勉強の意欲はあります。 今ここで ヘルプデスクとしてしかも特定派遣としてはいってしまったら、この後組込み技術者への道は閉ざされてしまうのではないかと心配しています。 32歳女性です。ハードルの高いのは分かっているのですが、具体的にヘルプデスクから組込みへいける可能性なんてあるのでしょうか?求人自体も少ない上に、応募要件は組込みの経験があることが絶対条件である企業ばかりで太刀打ちできません 未経験からでも勉強させてくれる企業ってなかなかないのですね SEやプログラマなら27歳ぐらいまでなら全く未経験でも大丈夫みたいなのですが。 どうしたらいいのでしょうか。このままヘルプデスクのお仕事(せっかく正社員としてきまった特定派遣)をするべきか それとも妥協せず探し続けるべきか悩んでいるのです補足私にはどうしても組込み技術者になりたいというコダワリがあります。日本のハイテク技術を支えている一端でもあるのが組込み技術です。父は医師でした。私は医師にはなれませんでしたが、世界の医学に何らかの形で貢献したいと思ったとき、 コンピューターが好きなのでその好きな分野と、世界的な社会貢献をする仕事を考えました。そこにたどり着くまでに学校をでてからおよそ10年たってしまいましたが。ようやく巡り合えたのです。
回答させて頂きます。 まず、ご存じの通り、今は超就職難ですから、たとえ特定派遣であっても正社員になれたことは、ものすごくラッキーだと思います。 今は、相当な実力と経験がなければ、まともな給料で自分のやりたい仕事に転職するなんて無理です。 まして、質問者さんの年齢であれば、男性でプログラムの経験がバリバリあっても、今は転職厳しいと思いますよ。 女性なら尚更厳しい。 ちなみに、技術系の仕事で、今求人してるのは、ほとんどがフォーラムさんのような特定派遣です。 この手の派遣は、人が商品なので、大卒であればとりあえず無作為に採用する傾向です。 逆に、派遣以外の技術系の求人は、今は異常なほどに少ないです。 だから、そういう現状を考えると、今はヘルプデスクでもなんでもやるべきだと僕は思います。 今は贅沢を言える状況ではない。 おそらく、そこでの仕事は雑用か事務的な仕事ばかりになるでしょう。 よって、ご自身がやりたいプログラムの仕事は出来ない可能性が高い。 ただ、運がよければ、何かしらプログラムの勉強が出来る可能性もゼロではないと思います。 運まかせですが、長期間転職出来なくて絶望するよりも、とりあえず正社員として決まった会社でやってみることをお勧めします。 組み込みエンジニアになりたい熱意は充分わかりますが、未経験の30代女性を採用する会社は皆無だと思われますので、一かバチか、希望職種の業界をのぞけるチャンスのあるフォーラムさんにかけてみるしかないのでは? あと、特定派遣は、正社員でも派遣先から契約を切られたら、すぐに首にされたり自社待機中は給料が出なかったりする会社もあるので、フォーラムさんによく確認した方が良いと思います。 ちなみに、僕は2年前まで大手の特定派遣会社で働いてましたが、給料はそこそこよかったです。 ただし、35歳の時、いくら正社員でも派遣という響きが嫌で辞めて、今は一般の中小企業で技術の仕事をしています。派遣の場合、職場がコロコロ変わる可能性があるので、落ちつかないというのもあります。 世間体もよくありません。 そういうメリットデメリットをよく考えて、質問者さん自身で決断してください。 ご検討を願っています。
私はITの専門家では無いので、職種の事は解かりませんが、大学でも学生さんへの就職のアドバイスもしておりますので、気が付いたことをお書きします。先ず、貴方はとても真摯に仕事をされようとしていますね。それだけヤル気があるなら、先ずは目の前の収入を得る仕事に就いて、それを暫く継続しては如何でしょうか。組み込み技術者というものがいかほどに高級なのか知りませんが、資格も経験も無い人に応募が来ないのなら、今は辞めておく方が無難かと思います。離職しちゃうと、収入が途絶え、悪い方のスパイラルに陥り易いのです。是非、今決まった正社員の道へ先ずは進んだらと思います。 私の自己紹介として下記URLを開くとホムペが出ます。表紙にある"○○が熱く語る国際物流"というコラムをご覧頂きますと、○○というのが私です。写真入りで面白いコラムを二十数本書いてありますので、興味がございましたら、是非ご覧下さいませ。 http://www.jlrs.gr.jp/
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
業務の忙しさや休日の取り方は派遣先によって変わりますが、私の派遣先は担当者が間に立ってくれてサポートしてくれます。 そのおかげで有給休暇は好きなように取れます...
株式会社フォーラムエンジニアリングの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
賞与が年2回ありますが、一般社員は給料の3分の1程度。賞与額を決めるための面談があり、評価に…続きを見る
元々育児・介護に必要な方限定で、時間制限ありの在宅勤務が認められていたが、コロナ禍となり、工…続きを見る
良い点で記載した通り事務業務が多く、産休育休明けなど配置できる部門は多いが、その業務は配置の…続きを見る
女性の多い職場なのでワーキングママへの理解度が高く、子どもの突発な体調不良や事前に分かってい…続きを見る
現在働いている職場が24時間稼働製造工場で2交代勤務の職場でリーダー職として働いているため(…続きを見る
配属先にすべて左右されます。ですがクライアントは非常に多いので運が良ければ自分の希望通りの案…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社フォーラムエンジニアリングを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。