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工場の製造で働いてました。 セブンイレブンの惣菜などを作っており、ライン作業がメインとなっています。 やりがいはラインによっては器用さが必要なところもあり、それが上手くこなせるようになると達成感もあります。 またセブンイレブンで実際に作った商品を目の当たりにした時にやりがいを感じます。
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下処理や、トッピングなど色んな仕事があります。早さは求められますが、サンドイッチの具を載せる、いちごを並べたりヘタを取ったりなど単純作業なので誰でもできると思います。食品系なのでピアスなどのアクセサリーなどは禁止ですが、髪色は自 由です。服も支給してくれたのに着替えるので働きに行く時の服装はなんでもいいです。昼休憩のときは1人1本無料でヤクルトが飲めます。
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ほとんど現場のため事務の仕事やスキルアップができにくい環境下にあると思います。忙しいときはその両方を担うため、疲れる時がある。仕事内容的にはそこまでしんどくないが人がいない時現場に社員が入り、それプラス他の業務をこなさないといけないのでそれが結構大変だと思います。昇格や昇給にも関わってくると思います。
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どこの会社でも気難しい先輩スタッフはいるものだが、ここでも同様。デザートを作る製造ラインに、かなり気難しいスタッフがいた。ただ、そのスタッフに気に入られたらかなり仕事がやりやすい。逆に気に入られなかったら顔を合わせないよう事務所に頼んで別の製造ラインで作業させてもらったら解決する。なにしろ広い工場なので、その点はすごくいいと思う。
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主に単調なライン生産作業でただ指示を聞いてそれをこなしていくのがメインの仕事内容。 基本的に何もつらいことがなく、一人で集中して行える時間が長い。日常の気分転換をしながら、軽い運動になり、頭を空っぽにして作業ができる。 一つの商品は2時間前後で生産が完了するため、数時間ごとに別の作業に切り替わるため、それなりに飽きずに行える。 単調作業といっても、長時間続けると体の特定箇所が凝ったり張ったりしてくるので、それなりの時間で区切って作業を続けられるのは良い点だと思う。
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教育係というか教えてくれる人がいないのでその場その場で聞かないと教えてくれず、それも人によって違います。 それに慣れないと難しい職場です。 教育係をしっかりつけるとかした方がいいと個人的には思います。 勤怠については融通はだいぶききますが、シフト変更など忘れられる事が多いです。 シフト管理ができていない、現場の把握ができていないな等、社員が使えないなと思う事が多々あります。 外国人実習生や派遣外国人などが多いので日本語がうまく伝わらず言うことを聞いてくれない事も多々あります。 大きい会社なのでしょうがないですがルールが少しずつ変更され厳しい面がふえてきました。
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社員が多いため、それぞれに持ち場があり分からないとこがあれば聞けるし、みんな優しいためすぐ聞ける。有給もある程度取れるし長期休暇もある。アルバイトの管理は大変だがその分やりがいを感じる。なおコンビニの商品を作っているため社内で従業員割引としてコンビニの商品を安く買うことが出来るため普通に定価で買うよりも安く変えるのでありがたい。みんな社員が優しいのもいいとおもう。辛いこともあるけま残業もあまりなく快適。
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残業がとにかく多い。この会社のもっとも大きな悪い点。令和にもなってこれはよくない。 残業を45時間オーバーする月が一年に7回あると過労死するという国が決めた基準を 一年の間で6回は月45時間残業しても良いと勘違いしているのではないかといった勢いで残業させている。 45時間オーバーする人を毎月持ち回りで決めることで年7階の壁を越えないようにしている。 残業代は出るがそのお金を使う時間が全くない。 正社員の期間工のようなものだと理解してほしい
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