際コーポレーション株式会社「女性の活躍・働きやすさ」(12件)

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女性は働きやすいし、女性の雇用を促進しています。子持ちで働いてる、女性従...

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昔は怖い、うるさい料理長とか居て働きにくい感じだったらしいけど、今はそん...

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女性であっても望めば出張や転勤等する事もでき、キャリアアップを望めます。...

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店長の男性に対するあたりがきついことがある。言葉遣いが悪く、男性に対して...

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ホールは女性の従業員が多く年齢層も様々で、学生・フリーター・子育て世代・...

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パートはほとんど女性で、同じ主婦だったのでやりやすかったです。夜は高校生...

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生理休暇などがあるわけではなく、身体がキツくても社員はなかなか休めない。...

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女性社員はあまりいません。50文字以上も書けません。キャリアアップなんて...

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産休なんて絶対無理だろうなという諦め感があります。有給ですら使ってる人を...

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職場内の男女比は1:1だった。男女の待遇の差は大きく見られず、女性であっ...

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産休前後のスタッフは見聞きしていないが、表向きは一応休暇などもあると思い...

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まずもって産休前後のスタッフが休暇など取れ無いと聞きました。そのようなス...

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レストラン・フードサービス業界の求人

際コーポレーション株式会社

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際コーポレーション株式会社の評価

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    51.3時間
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    10.8%
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際コーポレーション株式会社ワークライフバランス

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平均残業時間
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    質問日
    2011/03/01
    解決日
    2011/03/09
    回答数
    2

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際コーポレーション株式会社

会社概要

  • 業界
    飲食・フード
  • 本店所在地
    東京都目黒区大橋2丁目22番8号
  • 従業員数
    1,135人
  • 企業URL
    https://kiwa-group.co.jp/
  • 代表者名
    中島武

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