整備士は余裕で転職出来ますね。 というか、同業他社くらいしか逆に就職先は無いでしょう。 整備士は給料が安い反面、全国的に人手が足りず、 有効求人倍率は実に4.78倍です! 求職を求める整備士1人辺りに対して約5件もの仕事があると いう事です。 https://toyokeizai.net/articles/-/663043 困るのは営業や事務職でしょうね。 全国の全職種の平均有効倍率は凡そ1.1倍~1.4倍位ですから、 求人一人に対して1件~2件くらいしか仕事がありません。 となると、条件が良い所は人が殺到しますし、採用する側も わざわざリスクを考えて元ビッグモーターの社員を採用 する必要がありません。 ただ、それでも飲食業や宿泊を含むサービス業は 未だ人手不足が続いており、こちらに関しては有効求人倍率が 約3倍ですから、こういう仕事にならば、比較的転職しやすい とは言えるでしょう。 それだって、同じ飲食業でも条件の良い所は 元ビッグモーターの社員で無い人で埋まり、飲食業の 中でも人気のないブラックと言われるようなところで 採用が決まっていく感じでしょうね。 まぁ、若い人ならば、一旦、間に別の会社を挟み 3年くらい頑張って過去の汚点を消すことが出来れば 後は本人の頑張り次第でしょうけど・・・。
大金の給料をもらっていた連中はしばらく無理だよね。 昔の豊田商事の幹部みたいにやめても解散してもまた似たような詐欺まがいのあぶく銭求めて起業すると思いますよ。
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業界一位とは言うものの、業界自体がブラック寄りだったので、思っていた働き方が出来ず、不満だった。残業が多く、店舗によってはパワハラなどが横行していた。また、報道...
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