富士通Japanと富士通Japanソリューションズ東京株式会社は異なる会社です。富士通株式会社は大手IT企業で、富士通Japanソリューションズ東京株式会社はそのグループ企業の一つです。 年収については、企業ごとに異なるため一概には言えません。しかし、一般的には親会社である富士通株式会社の方が年収が高い傾向にあると言われています。ただし、具体的な年収は職種や経験、スキルなどにより変動しますので、各企業の採用情報を確認することをおすすめします。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
外資系志向が強まっているため、教育プログラムも顧客が国内企業だと内容がかけ離れている。顧客からは当社が先走り過ぎていて、ついていけないという声もある。会社の意向...
年功序列がなくなったため40歳台の家族持ちと25歳独身のグレードが同じだと基本給の差以外は同じで成績次第では年収が逆転するかも。降格制度もスタートしているので、...
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
富士通Japan株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
研修制度は充実していますが、研修期間と業務期間との対応のギャップが激しいのが不満な点です。研…続きを見る
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
面接の前にPCで一般教養のテストとタイピングのテストがあった 今までの経歴について …続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
富士通Japan株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。