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自分は経験がないのですが、雰囲気が悪い、殺伐とした状況もあるようです。 また、管理職者のパワハラもちらほらあります。 以前、求人誌等に記載はなかったのですが、急に火曜、水曜を固定休にするという案が出てきました。このような思いつきの、通達や連絡がきます。正直そんな条件で入社を決めてませんし、退職しようと思いました。
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事務員は昇格がしにくいです。仕事内容を考えると仕方ないことかもしれませんが、長く勤続していても役職はつきません。 事務員店舗に1人制度というのが始まって、みんなやめてしまいました。事務を使い捨てができる派遣にしたいんだとおもいます。
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不動産未経験でも先輩が丁寧に教えてくれるため、どんな人でもやりやすく仕事ができる環境がととのっています。最初の研修期間は長い為その間に分からないことは全部聞けるとおもいます。
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管理担当する物件数が多く、常に何かに追われているような感覚になる。 全社員へ社用ケータイが渡されており、施工管理の場合は休みの日にも現場の職人やお客さんから電話が掛かってきて休んだ気にならない。現場では近隣クレームが多く、対応に追われることもしばしば。
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良くも悪くも自分のペースで仕事できる。社内の人間関係は良好で残業についても昔ほど無くなってきた。最近は少なくなるよう会社が一丸となって努力している。パワハラやセクハラなども無く、職場環境は良いと思う。業績が多いとボーナスも良いので同業他社よりは年収は高い。
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お客様ありきということもあり、時間帯や休・出勤問わず、連絡が来ることも珍しくない。やり取りの相手が多いこともあって、休日でも出勤が必要となることも多い。家の管理も大切なこともあって意外と地味な業務(草むしりや掃除など)を行うこともある。
投稿日:
多くは既存の建物の提供のことがまだまだ多いが、近年は提供するだけでなく、お客さまのご要望によっては注文での建築も行なっている。また低所得者をターゲットにしているため、自分たちも共感し合えるようなお客様も多く、一件ごとの思い入れや達成感が大きい。
投稿日:
有休は使いやすい。またシフト制の為、業務の内容によっては融通がきくところがよい。残業の量については、店舗の雰囲気による。定時過ぎてからミーティングが始まることもある。
企画部は、自部門の皆さんが安全安心して日頃の業務に取り組んで頂けるように、常日頃から新しい取…続きを見る
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
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