投稿日:
保育への多いや会社の考え等、詳しく話してくださり会社についてより知ることができた。入社後の流れ等も教えてくれるので入社のイメージがしやすい。一次選考は面接というよりも面談という雰囲気で、自分の考えや保育に対する思いを伝えやすかった。また、様々な質問にも答えて下さるため、不明点や気になる点を解消して二次選考に向かうことができる。 ・志望動機 ・職務経歴の内容 ・どんなスキルを活かせるか等、面接内容で聞かれた。 また、ストレス耐性についても趣味等から聞かれる。
研修における良い点としては2点あり、年に3〜4回ほどあるため研修の数自体が多い点、そして、幼…続きを見る
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
IT未経験であり、前職の経験が生かせるフィールドで働けるとのことだったので転職をした。しかし…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
ライクキッズ株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。