投稿日:
それぞれの担当エリアを割り振られ、そのエリアのお客さんに電話や訪問で点検のアポイントを取得、点検結果に基づきリフォームの提案する仕事。エリアによってお客さんの層が違うため、良いエリアにあたれば仕事も取りやすいと感じる。
投稿日:
だいたい三年に一度、試験に合格すると昇格する。その際は給料が大きく上がる。それ以外の年は数千円程度しか上がらない。賞与はかなり大きいので、お金が貯まる。有給については、個人で仕事が回るように管理できたら、ある程度使い放題なとこはある。ただ、その営業所の上司の采配次第なとこがある。
投稿日:
職場の人間関係が良好で、男性営業マン、工事や設計がそれぞれ横のつながりでのコミュニケーションを常にしている。女性も設計や営業事務でしっかりとやっていて、正社員とパートの隔たりがなく、意見も自由に発言できる。パワハラやセクハラは、会社全体で特に気を付けて指導されていると感じています。周りの先輩もしっかりとアドバイスしてくれて働きやすいです。
投稿日:
営業のアシストをしています。お客様の建物の点検のアポをとったり、お客様情報等を営業へ繋げていき契約が取れればお手当がいただけるので、頑張った分だけ給料があがります!!私がいる部署はとても働きやすく笑顔が絶えません。皆んなで改善点など毎回話し合いお客様訪問に活かしています。休みも取りやすい為子育てしている方には働きやすい環境だと思います。私も子供が小さいときは毎月休んでいましたが嫌味を言われたりしたことはありません。
投稿日:
営業アシストだけでなく事務処理もあり、最近は事務処理をしている時間が長く前よりも外に出る時間が少ないため、お客様に会える回数が少なくなっている。PC関連はマニュアルがメールで送られてきて自分自身で色々とやらなくてはいけないので手間取ってしまうところもありますが、周りの人が優しく教えてくれます。
投稿日:
毎月のお客様宅の点検件数にもノルマがあり、TELコールなどで点検を取得する必要がありますがメンテナンスに結びつく点検ばかりを取得できるわけではないので毎月の契約ノルマを達成することは簡単ではありません。
投稿日:
点検員に対しての人事評価制度は、非常に曖昧であり、基本的には経験年数がないとあげてもらえない。また一定以上の階級へは現状の評価基準では誰も達成することができないため、点検員としての階級アップは見込めない。
投稿日:
職場は部署ごとに色んな色がありますが全体的にチームワークも良く明るい職場だと思います。私の部署はPCで分からないことがあり何度聞いても優しく答えてくれたり、お互いが支え合って仕事している感じがあります。
たくさんの部署があり、キャリアアップの幅は広い。社内のオープンポジションも定期的にあり、応募…続きを見る
管理人として沢山の会社がありますが、日本ハウズイングは社歴も古く、管理戸数も日本を代表する位…続きを見る
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
1~35件 / 151件中
大和ハウスリフォーム株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
大和ハウスリフォーム株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。