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きゃくさきにもよるので運がわるいと嫌な職場になることもあります。また人気関係の構築に時間がかかります。にんげんかんけいにふかいつきあいをもとめてるかた。責任あるしごとをもとめてるかた。きんむさきがコロコロ変わるためきこんしゃでこもちのかたはむかないとおもいます。 ひとつのせいひんだけをずっとやりたいかたもちょっときびしいとおもいます
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きほんはけんできゃくさきではたらくことになります。メーカーのせいしゃいんとちがって責任ある仕事をあまりしたくないかたはいいと思います また、あまり深いにんげんかんけいをこうちくしたくないひと、しごとだけしたいひと、じぶんのプライベートをじゅうじつしたいかたは、このぎょうかいにむいているとおもいます。 にんげんかんけいでなやんだらはいぞくさきをかえてもらえるのもいいです
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きゃくさきにもよるので運がわるいと嫌な職場になることもあります。また人気関係の構築に時間がかかります。にんげんかんけいにふかいつきあいをもとめてるかた。責任あるしごとをもとめてるかた。きんむさきがコロコロ変わるためきこんしゃでこもちのかたはむかないとおもいます。 ひとつのせいひんだけをずっとやりたいかたもちょっときびしいとおもいます
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給料は新規契約を取り続けなければ増えない仕組みです。普通に何日も土曜の出勤日があります。健康診断もこの土曜日に行かされます。夏期休暇はありません、自分の有給を使います。
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残業は多いです。拠点長や支社長が帰らないので帰りにくいです。手当てはほとんど付きません。祭日のある週の土曜日は、基本出社なので年間の休みは少ないです。
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派遣の契約が新規で取れれば、歩合で給料が少し増えます。成績が上がり続け、認められれば、年齢に関係なく拠点長になれます。
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とにかく契約を取り続ければ、拠点長、支社長へのルートはある。やる気と体力と少しの賢さがあれば、上がって行けると思う。
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休暇は少ないですが、普通に取得できます。期末以外の残業時間は法定以内です。残業手当ては定額でほとんど付きません。
派遣先によっては、働きやすい環境だったり、自販機や売店などが充実している場合がある。休憩場所…続きを見る
半年に1回、上司との1on1がある。 まともな上司であれば自身がたてた目標に対して評価説明…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
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