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2022年頃の話
資格手当が手厚い。 基本情報処理を取得すれば月5千円支給される。また、応用情報処理を取得すれば1万円あがる。 その他、簿記等でも支給額が上がるためその辺は手厚い。 受験代は受かればいくらでも支給されるため、やる気がある人、勉強が好きな人、資格取得マンにとってはとてもよい制度であると思います。
2022年頃の話
ギャップと言う程はないですけど、実際に聞いていた給料ともらった時の額がちがったことですね。最初はこんなに少ないのかなと思いましたが、中途採用の身でしたので、数ヶ月経ってようやく面接時の時に聞いた額をもらえるようになりました。 この会社は年齢給の制度ももしたかしたらあるのかもしれませんので、 不明なところは面接時にしっかり聞いた方がいいでしょうね。 そこがクリア出来ればほとんど不満もなかったです。
2022年頃の話
まず、入社をきめたきっかけは、正社員で働く必要性をあまり感じなかったから...
2022年頃の話
給料の上がりが少なすぎる。評価がSランクであっても他とほとんど変わらない...
2022年頃の話
単純作業で誰もが充実した仕事をすることが出来る環境だと思います。個人の適...
2022年頃の話
深夜帯での仕事を探しており、作業内容も個々人で行うため、新型コロナウイル...
2022年頃の話
パートタイム勤務者は時給制です。昇給する基準の説明がなく、どうすれば昇給...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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パーソルテンプスタッフ株式会社
派遣パートです休みがとりやすく、仕事と家庭の両立がしやすいです時給はそれほど良いとは思いませんが扶養内で働きたい私にとっては良い仕事を紹介してもらいました。
株式会社テクノプロ
顧客が様々な内容を行っているため、自分の得意な分野であったり自分の能力を活かせる顧客をある程度選択した上で業務につくことができる点がいいと思います。また、顧客先においても自分の能力を活かして主要な立場になって仕事ができ、実際に私の職場でも主要な立場で働いている先輩がいます。自分が主体となり、フローの見直しや作業における手順の見直しなども行える場合が多くあり、指示待ちするだけでなく自らの思いを形にできることもあります。
株式会社メイテック
一般的なメーカー職と違い、役員、部長、課長等の面々が行う面接と違い雑談に近い面接なので、落とす面接というより迎え入れたいという思いの面接です。その裏返しとして、入りやすいということも言えます。それは派遣会社なので社員の人数=売上になります。ですから一般的なメーカー職と違い入りやすいことは確かです。また、一生涯全国転勤になる可能性があります。例えば、半年務めて半年後切られてその後他の土地へ引っ越しということは可能性としてはあります。また、派遣社員はメーカー職と違い使えない人は、仕事がないです。逆にメーカー職は使えなかろうが仕事はあります。(リストラは別として)
株式会社エイジェック
一般的な事務処理がメイン。派遣の立場であるため、そこまで責任を負うことはないのはいい点。社員の方が最終確認などしてくれる。自分で業務の優先順位をつけながら仕事できる。