インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社のクチコミ

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  • 営業
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  • 中途入社
  • 既婚
  • 2019年頃

投稿日:

評価制度は自分がいた時は一日の訪問件数と自社のタバコの銘柄が棚から外されてない点が評価対象でした。 キャンペーンなどになると新商品受注数などが評価対象になります。 POPや拡販用材の写真とりなどが丁寧にできてるかなどが評価になります。 とにかく一日の中での訪問件数と売り場メンテナンスやPOP付けなどが評価対象になっていたので外資らしくない企業でした。

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社クチコミ・会社評価

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まず日本支店ができてから日が浅いのもあるのですが全てにおいて基準値がなか...

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  • 営業
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  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2018年頃

投稿日:

部長や上司に気に入られる必要がある、明確な基準はあるようで無い。方向が定...

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基本的に評価はマイナス加点式、粗探し評価のためいかに上司同行時、自分をよ...

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インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社

評価

総合評価

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  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

574万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社質問・相談

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