オーウエル株式会社のクチコミ

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2020年頃

投稿日:

中途入社にはなかなか馴染めない社風。 自分が経験してきたことが絶対な為他の人の意見を聞き入れない人が多い。 ある程度上に行った人達は足の引っ張り合いを陰でしているようだ。 少人数の営業所では所長の考えにかなり左右されるため、会社全体では働き方改革を掲げているが裏ではサービス残業がまかり通っている。

オーウエル株式会社クチコミ・会社評価

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  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

  • 投稿者:
  • 製造
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • リーダー
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

仕事内容の割には、収入は良いです。 未経験からでもできる仕事があり、体力的に負担が少ない方だと思う。 福利厚生が充実しており、娯楽施設や普通なら手の届かないような宿泊施設を手頃な費用で利用でる。 eラーニングなども無料で利用できる。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 製造
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • リーダー
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

役職がある人が、自己中心的な人間が多い。 パワハラをしても、過去に社長や役員と仕事をしたことがあれば昇級できるが、そうでない社員に対しては徹底的に罰則を課したり嫌味を言う体質がある。 大手製造工場との取り引きがあるが、その工場内での仕事のため、規則が厳しく取り引き先の言いなりで仕事をしていても楽しさを見いだせない。 ミスを取り引き先から指摘されると、ミスした社員を責め立てて社員を守ることはしない。 ハラスメント等の教育やアンケートなどを毎年実施しているが、ただ株主へのアピールであり何も生かされない会社である。

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2020年頃

投稿日:

中途入社にはなかなか馴染めない社風。 自分が経験してきたことが絶対な為他の人の意見を聞き入れない人が多い。 ある程度上に行った人達は足の引っ張り合いを陰でしているようだ。 少人数の営業所では所長の考えにかなり左右されるため、会社全体では働き方改革を掲げているが裏ではサービス残業がまかり通っている。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2015年頃

投稿日:

オーウエルは工業用塗料販売で国内トップクラスの「塗料関連事業」と、センサーを中心とする「電気・電子部品事業」をグローバルに展開する生産財商社です。私は塗料関連事業の営業をしていました。トップクラスのシェアがあるということで、かなりの大企業や日本を代表するメーカーから小さな会社までさまざまな企業を相手に仕事をすることができました。転職しましたが、いい経験になっているなと日々感じています。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

塗料卸売の日本最大の企業なので仕入れ先やお客様と対面した時に信頼度が非常に高い。 会社がしっかりしているので営業しやすく基本法人相手のルート営業なので新規客開拓などの大変な業務はほぼない。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

新卒で入社すると平均的な給料です。 昇給は年功序列で普通にやっていればあがる。 転勤が多いため福利厚生は悪くはない。 家賃補助があり単身だと格安で1人暮らしできるので 年間100万円は貯金できました。

  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

ほぼ横ばいで上がらず。コロナの影響で売り上げが落ちていて、目も当てられない。定年が65歳になったのは良いが給与制度が明確でない?かもしれない。

化学業界の求人

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

難しい仕事ではない。営業部門や技術部門の垣根が高いかもしれませんがそこの人間関係さえつかんでおけば問題と思われる。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 女性
  • 係長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2015年頃

投稿日:

あたたかい言動のもと、社長から新入社員まで全社員平等に「さん」づけで呼び...

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  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

教育制度はありますが自主的に「はい!」と挙手をすれば色々と学べる気がしま...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

優しい人が多いのでいじめや嫌がらせなどはあまりない。ただ、付き合いの飲み...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

塗料の卸売という仕事なので興味を持ちづらく楽しみを見出すのが難しい。ニッ...

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  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

年棒制の導入を考えた方が良い企業かもしれません。給与に色々な手当てがつい...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

人間関係、特に同年代の考え方の古さ、マナーの悪さ、会社員としての品位にか...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

頑固おやじ/たたき上げの高齢者が多くて、働き方改革に意味すら分からないの...

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  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

ほぼ横這いな気がします。ただ、今期の賞与は20%ダウンでトホホでした。今...

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  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

上司の命令にて、残業「0」は良いですが年収が減るのと、 、 、考えてしま...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 人数が少ないので勘弁願いたく。
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2022年頃

投稿日:

高齢者が多く、頑固/ビジネスを理解していない。この先、どうなるのか?パワ...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

新人教育や研修をしっかりやっていて成長できる。毎年2〜3日のしっかりした...

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オーウエル株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

696万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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オーウエル株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

オーウエル株式会社質問・相談

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オーウエル株式会社

会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    大阪府大阪市西淀川区御幣島5丁目13番9号
  • 従業員数
    624人
  • 企業URL
    https://www.owell.co.jp/
  • 代表者名
    川戸康晴
  • 上場市場名
    スタンダード市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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