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良くも悪くも人任せ。裁量があるのは、いいですが、その分、リスクマネージメントが取れていないので、放置プレーである。有給も自分の仕事が貯まるのを我慢すれば、取りやすいと思います。
会社としてのキャリヤ制度はあまりない。 自分の成長のためには自分で考えて、自分で計画しない…続きを見る
総務ではなんでも屋的な側面が強すぎで、本業の他に頼まれた仕事が次々と舞い込んでくるため忙殺さ…続きを見る
OJTが全くない。在宅が流通している為、すぐに質問できる環境はなく、配属チームによっては人に…続きを見る
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