株式会社第一テクノのクチコミ・会社評価（18件）
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- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
テレワークを会社として推奨していますが、それは建前で新しい働き方についてこの会社は否定的です。社内の会議はリモートで行うことは思いですが、在宅ワークは上司からの圧力でしにくい会社です。ただし、管理部はなぜか在宅ワークしまくりです。 新型コロナにかかろうが、部下にサボらせたくないという考えです。古めかしい考え方の会社なので、今後も変わることはないと思います。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
給料はいいです。この会社にいたらお金に困ることはないでしょう。ただしかし、それしかいい所はないでしょう。 通常のボーナスに加えて期末賞与もあります。会社にぶら下がっているだけで高い給料をもらえます。一応残業代も働いた分だけ出してもらえます。
この会社の求人をチェック募集中
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横浜／電気工事士歓迎／設備施工管理／官公庁案件多数／圧倒的好待遇／年休127日・賞与実績7.4ヶ月
- 神奈川県横浜市瀬谷区
- 年収500万円〜700万円
- 仕事内容
- 株式会社第一テクノ 【横浜／電気工事士歓迎】設備施工管理※官公庁案件多数／圧倒的好待遇※年休127日・賞与実績7.4ヶ月 【仕事内容】 【横浜／電気工事士歓迎】設備施工管理※官公庁案件多数／圧倒的好待遇※年休127日・賞与実績7.4ヶ月 【具体的な仕事内容】 「水」と「電気」のインフラ設備事業を展開／非常用発電設備は業界シェアトップクラス／無借金経営の安定基盤／30歳平均年収600万円以上 ■業務内容 上下水道水処理施設、農業集落排水施設、農業用ポンプ施設、太陽光施設、噴水施設の電気・監視制御設備、発電設備をはじめとするインフラ設備の施工管理業務となります。 顧客及び協力会社と打合せを行い、施…
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事業企画・事業統括 ／ 「東京／ウォーターPPP立ち上げ・推進法務総務」
- 東京都
- 年収800万円〜1,200万円
- 仕事内容
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 1958年に設立し、当初は伊豆七島や小笠原諸島などの発電所の建設メンテナンス事業から始まりました。官公庁や大手企業など、規模案件が多いのが特徴です。 水や電気、新エネルギーに関する設計から施工・メンテナンスを手掛ける企業として、元々は発電所の建設メンテナンス事業からスタートしました。その後、非常用発電設備や水処理システムの事業に進出する等、事業を拡大しております。また、創業以来無借金経営を続けており、自己資本金は約164億円となります…
- NEW
「東京／機械設備メンテナンス」無借金経営 自己資本約160億円の安定企業
- 東京都
- 年収500万円〜700万円
- 仕事内容
- 【職種】建築・土木＞その他 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 1958年に設立し、当初は伊豆七島や小笠原諸島などの発電所の建設メンテナンス事業から始まりました。官公庁や大手企業など、規模案件が多いのが特徴です。 水や電気、新エネルギーに関する設計から施工・メンテナンスを手掛ける企業です。元々は発電所の建設メンテナンス事業からスタートし、非常用発電設備や水処理システムの事業に進出する等、事業を拡大してきており、無借金経営で自己資本は160億円です。 ■仕事内容 ・物件はオフィスビル中心に商業施設や病院など…
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セールス・サービスエンジニア ／ 「さいたま市」発電設備の保守・メンテナンス／年休127日／賞与実績7.4ヵ月／定着率90％
- 埼玉県
- 年収400万円〜700万円
- 仕事内容
- 【職種】機械＞セールス・サービスエンジニア 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～「水」と「電気」のインフラ設備事業を展開／非常用発電設備は業界シェアトップクラス／自己資本164億円の安定基盤／官公庁案件多数／賞与実績7.4ヶ月／30歳平均年収600万円以上～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ディーゼルエンジン、ガスタービンエンジン発電機の点検整備業務をしていただきます。定期点検やオーバーホールなど現場での技術的作業を行います。 ※入社後：必要な技術は基礎からお教えしますので、ご自身の技術の見直し…
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
未だに一部で女性に対するセクハラはあります。業界柄なのかわかりませんが、女性は働きづらいと思います。 女性はお茶汲みだけしてればいいんだという昭和の考え方がまだ継続してるのだと思 います。社歴がいかに上であっても性別が女性であるというだけで一回りも二回りも年齢が下の男の子にヘコヘコしなければならないときも多いです。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
女性事務員であってもボーナスは割と貰える方だと聞いています。しかし、その分、対男性の人間関係に苦労する会社ではあります。まだ社会に不慣れな女性事務員さんの退職者比率が高めです。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
職場の雰囲気は場所によって様々であるが、比較的良い雰囲気だと思います。人によっては合わない人もいるかと思います。体育会的なノリがある。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
仕事内容は自分自身が求める仕事をすることができる。やろうと思えばいくらでも仕事をすることができる。求めれば求めるほど仕事を与えられる。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
中途差別は確実にあります。中途だからとなにかと不利です。上司も新卒で入ってきた方が多いので、中途入社した人をよそ者として見る傾向があります。それもけっこう露骨な会社です。
この会社の求人をチェック募集中
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横浜／電気工事士歓迎／設備施工管理／官公庁案件多数／圧倒的好待遇／年休127日・賞与実績7.4ヶ月
- 神奈川県横浜市瀬谷区
- 年収500万円〜700万円
- 仕事内容
- 株式会社第一テクノ 【横浜／電気工事士歓迎】設備施工管理※官公庁案件多数／圧倒的好待遇※年休127日・賞与実績7.4ヶ月 【仕事内容】 【横浜／電気工事士歓迎】設備施工管理※官公庁案件多数／圧倒的好待遇※年休127日・賞与実績7.4ヶ月 【具体的な仕事内容】 「水」と「電気」のインフラ設備事業を展開／非常用発電設備は業界シェアトップクラス／無借金経営の安定基盤／30歳平均年収600万円以上 ■業務内容 上下水道水処理施設、農業集落排水施設、農業用ポンプ施設、太陽光施設、噴水施設の電気・監視制御設備、発電設備をはじめとするインフラ設備の施工管理業務となります。 顧客及び協力会社と打合せを行い、施…
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事業企画・事業統括 ／ 「東京／ウォーターPPP立ち上げ・推進法務総務」
- 東京都
- 年収800万円〜1,200万円
- 仕事内容
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 1958年に設立し、当初は伊豆七島や小笠原諸島などの発電所の建設メンテナンス事業から始まりました。官公庁や大手企業など、規模案件が多いのが特徴です。 水や電気、新エネルギーに関する設計から施工・メンテナンスを手掛ける企業として、元々は発電所の建設メンテナンス事業からスタートしました。その後、非常用発電設備や水処理システムの事業に進出する等、事業を拡大しております。また、創業以来無借金経営を続けており、自己資本金は約164億円となります…
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「東京／機械設備メンテナンス」無借金経営 自己資本約160億円の安定企業
- 東京都
- 年収500万円〜700万円
- 仕事内容
- 【職種】建築・土木＞その他 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 1958年に設立し、当初は伊豆七島や小笠原諸島などの発電所の建設メンテナンス事業から始まりました。官公庁や大手企業など、規模案件が多いのが特徴です。 水や電気、新エネルギーに関する設計から施工・メンテナンスを手掛ける企業です。元々は発電所の建設メンテナンス事業からスタートし、非常用発電設備や水処理システムの事業に進出する等、事業を拡大してきており、無借金経営で自己資本は160億円です。 ■仕事内容 ・物件はオフィスビル中心に商業施設や病院など…
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セールス・サービスエンジニア ／ 「さいたま市」発電設備の保守・メンテナンス／年休127日／賞与実績7.4ヵ月／定着率90％
- 埼玉県
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- 仕事内容
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良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 施工管理
- 正社員
- 40代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
中小企業であり、ある程度自分の思い通りに仕事を進めることができる。本人のやる気次第でいかようにでもなります。
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