ネッツトヨタ栃木株式会社クチコミ・会社評価

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人事評価は一次評価を所属長が行い、二次評価を役員が行う。一次評価は所属長とすり合わせをするので、色々と本音が書きにくいところがあると思う。

投稿日:

トヨタ検定1級をストレートで取得し、技術情報をメーカーに提出しメーカーから2回ほど表彰されるなど実績を積み重ねたのですが、同期で資格取得なし表彰なども無かったのにも関わらず、歳が一個上という理由だけで昇格していまう、努力をした人材を評価しない会社です。外面から見たらトヨタのディーラーは見た目はいいですが実際に働くと変化を好まない上司、自分の事しか見ていない役員、さらに役員の方は自分が乗りたい車を社用車として購入し、自分の好きなように用品を付ける始末です。ですが役員の方は「お客様が車を見たいとなった場合に見せるために準備した」と言っていますが、一度も店頭に並んでいる姿は見たことがありません。 なかなかひどい点が多くあります。 私が働いていた時は労働基準法に触れるような働き方をしていました。 サービス残業や、タイムカードを押す前に仕事をしたりなかなかひどい環境でした。

投稿日:

工場にエアコンがある環境なので夏、冬、外でやる人と比べると全然違う 設備が整っていてやりやすい。 趣味が合う人が一緒にいると会話も楽しい

投稿日:

社員は車を買わなければなりません。これは絶対です。確か中古はダメでなおかつ高すぎる車もダメ、一括もだめです。入社前は社員に車を買ってもらうために必要以上に入社を進めてきます。入社後は必然的にローンが残ります。企業側のシステムとしては優れていると思います。機械的ですが。

投稿日:

男性が多い会社なので、女性はよくしてもらってる方だと思う。 女性でも営業マンもいるし事務、本社での人事部などいろいろある。

良い点仕事内容

投稿日:

お客さまの車両の点検整備の実施 キズ凹み確認 装備品のチェック 壊れてる所はないか 完璧に仕上がるとやりがいを感じる

投稿日:

風通しのよい会社で、特に産休制度があるため、安心して子育てができる。産休期間が終わり働き始め、しばらくしてまた産休に入る方もいます。

投稿日:

退職の相談を親身に聞いてくれた。教育システムは入社前から徹底していて、机上の講習と飛び込みの営業実習、また入社前に簡単な保険の資格を取れるような講習があった気がします。

投稿日:

まだまだ男性がメインの会社です。特に営業職で女性は働きにくさを感じること...

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不満な点仕事内容

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みんな仲良い訳ではない理不尽なやつがいると嫌になるどこの部署にもいるよな...

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資格取得してある程度年次を重ねて頑張って、認められれば昇格できる役職がつ...

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自分は車やバイクが好きなので少しでも知識を付けたいと思って入社自分のは自...

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自動車・バイク業界の求人

投稿日:

とくにいい点はございません。努力した人材を評価せず、ただただ年齢を重ね、...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2018年頃

投稿日:

整備上がりや本社にいる事務スタッフが無駄に年数を経て店舗の店長になること...

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男性に比べ、昇格するスピードが遅いように感じる。産休が終わり復帰した時、...

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入社後はローンを抱えてやめられない中なんとか車を売ることに集中します。車...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

とにかく車を売ることが大事。売れなければ給料泥棒。そのためには法を犯した...

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ネッツトヨタ栃木株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

ネッツトヨタ栃木株式会社の評価

平均年収

525万円
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  • 平均残業時間

    39.8時間
  • 有給休暇消化率

    10.0%
ワークライフバランスを見る

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ネッツトヨタ栃木株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
10.0%
平均残業時間
39.8時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

ネッツトヨタ栃木株式会社質問・相談

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ネッツトヨタ栃木株式会社

会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    栃木県宇都宮市駒生2丁目10番28号
  • 従業員数
    492人
  • 企業URL
    https://www.netztochigi.co.jp/
  • 設立
    1967年10月
  • 代表者名
    守川真介

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