阪神相互株式会社の投稿者別の社員クチコミ
投稿日：
投稿者プロフィール
- 職種・役職
- 営業/課長
- 雇用形態
- 正社員
- 年代
- 40代
- 性別
- 男性
- 在籍状況
- 現職
- 入社形態
- 中途入社
投稿者の年収・給与
- 昇給頻度
- 1年に1回
投稿者による会社評価
投稿者によるクチコミ
投稿日：
基本的にはリモートワークでやる様なことは少なく、事務所や外への訪問がメイ...
投稿日：
テレワークの導入は難しい事業体質な為、まずテレワークはないが、概ね電話一...
阪神相互株式会社のクチコミをカテゴリから探す
- 仕事内容（10）
- 年収・給与制度・待遇（7）
- 職場の雰囲気（4）
- 成長・働きがい・キャリア（6）
- 人事・評価制度（5）
- 女性の活躍・働きやすさ（4）
- ワークライフバランス（4）
- 入社理由・入社後ギャップ（4）
- 面接（4）
- 退職検討理由（4）
- 副業（4）
- テレワーク・リモートワーク（4）
阪神相互株式会社の就職・転職に役立つ情報として、阪神相互株式会社の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:営業/正社員/40代/男性/課長/現職/中途入社/2022年頃の話/投稿日：2022/05/23、総合評価：3.2 / 5.0。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。
阪神相互株式会社の質問・相談
阪神相互株式会社の求人情報
求人一覧募集中
関連する会社を探す
総合満足度が高い会社ランキング
会社をフォローする
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます！
阪神相互株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
採用ご担当者さま向け
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます（固定費0円）
詳しく見る阪神相互株式会社をフォローしました
企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか？
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。