ドルニエメドテックジャパン株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
社長が交代して経費を抑えたり、インセンティブや外勤日当も付かなくなって、年収が愕然と減った。担当地域は広いので毎日宿泊しないといけないが、社長が宿泊を許可しないので手当がつかずやる気がでなくなる。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
売ればインセンティブが入るが、全社長のときは稼げたが現在の社長により稼げなくなり、辞めていくひとが多い。営業部長が日替わり弁当のように変わるので、知識のない上司が高待遇で入社するが、社長の使い捨てのコマにされる。
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
年に1台2台はほとんど仕事してなくても売れます。現在は製品が少なく多く売ることが難しいくなってきており、組織改革が必要である。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
営業社員にとっては、社長がど素人で部長も外部から採用しているので全く役に立たない。できる営業は辞めていくので、先は長くない。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
コンプライアンス意識の低い体質で、グレーからブラックに近いことが日常的に実施されていた。業界自体が自主規制を実施している中、逆光した活動が多く、他社からもマークされていたと思われる。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
成長はない業界。長く勤めても役職はビジネス英語がつかえないと無理。上層部は入れ替わりが激しい。社長がサービス部長から上がってきたので営業はど素人。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
系統だった人事評価制度はほぼ存在しないし、中途採用が大半のため、給与レベルもバラバラで、不満の温床になっていた 海外本社とのやりとりも非常にお粗末なため、日本独自の確固とした人事制度には誰も期待していなかった
精密機器業界の求人
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
社長、マーケ、営業部長に海外に対してビジネス英語ができないから、売れる製品がなくなり 持って数年ではないかと思われる、
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ドルニエメドテックジャパン株式会社の
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 東京都品川区上大崎３丁目８番５号
- 従業員数
- 70人
- 代表者名
- 木下明
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