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育休、産休明けで復帰する人が多い。 近年は女性の総合職の採用、女性の管理職への登用がある。 子供の用事や介護など理由が有れば有給が取りやすい。
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定期的に異動があるので嫌な人、苦手な人と同じ職場になっても数年我慢すればよい。 メンバー次第でとても楽しく仕事ができる時もある。
スタッフの使い捨て感。 看護部長の考え方が勝手すぎる。 係や目標管理に費やす時間が多すぎ…続きを見る
福利厚生はとても充実している。 産休育休介護休暇等非常に取りやすい。 施設によって年休も…続きを見る
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