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建物自体古く、設備もかなり古いので昭和感が否めません。 短期バイトや派遣の人には、簡単な作業しかお願いできないのに時給が高いので、良い感情は持てない状況です。
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パート社員にも、賞与は年2回あります。 クリスマス前や、年末年始は忙しい為時給はあがります。 10月に自社工場で炊いた赤飯1パックとお酒のミニボトルがもらえます。
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最低賃金が上がると時給は上がりますが、派遣や短期バイトの方が時給が良いです。 雇用保険もなく、通勤手当は距離に応じて車でも、1日40円〜70円なので、ガソリン代にもなりません。
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パート同士はそれぞれの仕事をこなし、和気あいあいとした雰囲気です。 2時までや3時までのパートさんはお昼休憩はなしで、4時までのパートさんはお昼休憩があります。
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いわゆるルートセールスをしてました。 スーパー等へ朝のうちに納品を済ませ、その後各店舗のバイヤーとの折衝、帰社後に翌日持ち出す商品の用意等1日のルーティンが確立してるので、よほどのイレギュラーが無い限り大きな変化無く1日がおわる。
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土日休みが希望で、面接でも話し働きはじめましたが、土曜日は人数が少ないので月に何回か出勤するようになっています。 日曜日は月に1回出勤します。
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休みの希望は月に8日選べて、急な変更も交代してもらえたり、休むことができます。 月に何日休み希望かも聞いてもらえます。
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経営者の独断と偏見が大きなウエートを占めてますので、何を基準にしてるのか明確な物が無いので、嫌われさえしなければ程度のモチベーションで仕事する点。
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
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